一是组织纪律涣散，公仆官僚化。在苏共执政的中后期，党内官僚主义严重，各级官员只关心自己的官运、自己的地位，以及自己的特权。对领导干部来说，纪律的约束荡然无存。在仕途上普遍形成了“提升职务主要靠熟人、靠对个人的忠诚和靠亲属关系，而不是凭借政治品质和能力素质。”的氛围。逐渐失去了执政的基础。
一是组织纪律涣散，公仆官僚化。在
苏联共产党早年在有20万党员时能够夺取政权
挺好的，正好学习学习
，以及自己的特权。对领导干部来说，纪律的约束荡然无存。在仕途上普遍形
很好，很受启发，值得我们每一个共产党员学习思考。
二是廉洁纪律涣散，权力商品化。领导干部大肆进行权钱交易，把权力作为捞取金钱的手段。特别是在七十年代苏联改革的浪潮兴起以后，许多领导干部开始在国有企业、公司、银行兼任重要职务，或者是开办自己的公司企业，依靠手中权力，采用非法手段，大量聚敛财富，权力商品化问题日趋严重。