老秘网_材夜思范文

标题: 听听80岁老秘书谈如何做好办公室工作 [打印本页]

作者: 绥化秘书    时间: 2013-1-15 20:56
标题: 听听80岁老秘书谈如何做好办公室工作
      我于1990年12月底离职休息。在解放军服务27年,地方工作14年,其中有一半时间是做秘书工作。长期的工作实践,使我对秘书工作有较深切的感受和肤浅的认识,现综合整理如下。9 T! z% ?; I! u$ t  N( U

' ^/ u: `: z1 N5 E3 q1 T8 V- P一、秘书工作的主要任务2 ^7 t8 q9 y! I# t9 m% Y, l
; E, _9 Z. X( h' C' r
秘书工作是直接为领导服务的工作。要向领导及时不断地提供信息,提供资料,为领导决策创造条件;要为领导了解情况,掌握工作进程服务;要为领导想问题,出谋划策,提出建议;要为领导节省时间,让领导用很少的时间和精力,获得较多的信息。0 b/ _( O* d6 X

' R. O. s2 E6 w3 Y秘书工作的任务重,内容多,事情杂。但是,归纳起来,主要应抓好两个方面即“七个字”,进行“四种帮助”,发挥“三个作用”。“七个字”就是:一方面,对文电的收、发、转、抄等事务性的工作;另一方面,对事情的管(理)、拟(稿)、调(研)建设性工作。“四种帮助”就是:帮助领导了解情况、发现问题、拿出主意、处理问题。“三个作用”就是:起到参谋、助手、顾问作用。在完成上述任务时,要站得高、看得远,立足领导角度考虑问题,顺应历史潮流,循序渐进,积极稳妥,有效展开。
  ~; D+ R& `% {7 ^' @! @5 U& v$ Q: Q' u- x* z
二、秘书工作的基本要求
: c/ {3 p' M% h( G2 \
& `. D( E  d3 S( C+ M+ M(一)提高认识,树立正确的事业观3 @- ~( n! k( w" d0 o9 g8 ~7 F- P

5 H% W7 W# M( m4 j秘书工作及其机构,是领导的耳目,是领导机关的中枢神经、联系纽带和沟通桥梁,是党政军各级领导部门不可缺少的工作和机构。每一位秘书工作者,都要充分认识其重要性,牢固树立为领导服务的思想和爱岗敬业的事业观。; x$ q7 I' E3 e. D- |  t5 w9 S
$ j; \8 [) u- {4 g' L
(二)讲政治,提高思想性, K. q* U6 L7 e: C4 o9 x4 R! H

* S& b$ `: C% \, I# D要坚持四项基本原则(坚持社会主义道路,坚持人民民主专政,坚持共产党的领导,坚持马列主义、毛泽东思想)。政治是统帅、是灵魂、是第一位的。在实际工作中,首先要考虑的是解决原则问题,然后解决具体问题。坚持解放思想,解放思想是党的思想路线的本质要求,是不断开创工作新局面的一大法宝。秘书工作,要随着形势任务的发展和需求,适时转变思想认识,更新观念,增强活力,以应对各种新情况和新问题,保证工作始终沿着正确和健康的轨道运行。坚持用中国化、时代化的马克思主义最新成果武装自己,提高工作中的思想政策水平,在起草文电、办理事情、解决问题时,都力求体现毛泽东思想和邓小平理论,体现党的方针政策。坚持加强思想品德、组织纪律和实事求是作风方面的修养,尊敬领导,尊重同事,尊重他人,尊重事实,关心和爱护下面的同志,做到素质强,形象好,作风硬。  ?* {+ C6 m' N7 N1 u
: c  S! A8 W- w5 L1 G1 M6 r/ G
(三)积极主动,管好建设性工作) q8 d: x  W0 ~

+ g& }) |* f! U4 h; v/ d秘书工作,应当立足管、拟、调,并以“管”字当头,帮助领导办好事情。要管理的有三种情况,一是领导直接抓的中心工作,要掌握动态和进程,提供情况;二是日常工作,要抓得具体,不仅要提供情况,还要提出建议,必要时要准备复议方案;三是领导暂时不抓的工作,要主动管起来,掌握一般情况,到时候能跟得上去。
& U% c% B8 x2 \( `; L' z  g" W8 [! d% c: d7 m
(四)认真负责,严格要求" V! w, A& F2 ], x7 h9 `& p! w: K
) m! X0 ?& i6 l3 Y
把认真负责落实到“三劲”和动脑问题上。做工作要有干劲、钻劲、韧劲,百折不挠,不怕困难;办事情,敢于动脑,善于动脑。认真负责要体现在办事情的彻底上。每办一件事情,都有头有尾,有交代、有检查、有结果,做到收到文电必处理,发出文电询收到,呈送请示催批发,传达布置查结果,领导交办有回音,出现问题要报告,件件事情有着落。严格要求,就是有成绩不自满,有问题不放过,对自己好的方面要发扬,不足的就克服。对下面,有好的就表扬、鼓励,不足的督促改进,错误的批评,并帮助纠正。" D# u' E, N1 p) ]
+ P1 p1 Q" ?' o0 z4 z
(五)不怕被动,争取主动
( k* D+ |' q2 m4 j+ A! B1 u( R# T
, {/ Y. c$ g" P. U3 i6 D秘书工作,事务性的很多,被动性比较大。然而,矛盾论告诉我们,被动可以转化为主动。怎样做到主动,平时多准备,到时就主动。一是吃透两头,对上面的精神领会得透彻,对下面的情况了如指掌;二是多请示勤汇报,把自己始终置于领导的开导之下;三是加强工作的计划性、预见性,避免盲目和混乱;四是坚持编写“大事记”;五是建立制度,积累资料。这样,被动就可变为主动。% H4 }5 z) w0 Q5 j' S+ V+ E
: E+ U& E' F' h8 Q0 @3 W& z7 W- G) T
(六)加强自身学习,全面提高素质. {3 Z6 Q" |6 g/ b+ G
0 ~4 ~+ s3 F% t. ?' t! `
作为一位秘书工作者,必须努力学习,不断充电提高,特别要学习中国化的马克思主义——毛泽东思想和邓小平理论。通过不懈地学习,全面提高素质,提高“五个水平”,增强“七种能力”,牢固树立“四观”。“五个水平”是:政治思想水平,政策水平,理论水平,业务水平,写作水平。“七种能力”是:学习观察能力,政策运用能力,调查研究能力,管理服务能力,沟通协调能力,开拓创新能力,自管自控能力。“四观”是:世界观,人生观,价值观,事业观。从而达到适应新形势和新任务的需要。
+ _6 J" G  Q) `- ~
# J- W* E1 D' k/ \/ E& M三、几项具体秘书工作
$ X+ m( v. T" C  @+ L. k6 K. s! G6 j. a
(一)文电的处理工作
% u5 P6 A  f  m- L9 p9 g1 y: ^& s, p
对请示报告,要一问一答,及时办理。对总结经验报告,要件件过目,经过研究,选择推广。0 f# f6 G+ n/ ~$ G# n$ ~4 w

  g  @* b& O6 o1 D" b处理文件分三类:一类是阅后转走的;二类是自己了解情况的;三类是自己要承办的,对这类文件要认真阅读,消化其内容,准备好处理的有关资料。
2 r! R. {6 x3 I# k+ D! Y8 r  O1 `3 ]
呈送领导批办的文件也分三类:一类是呈请领导批示的;二类是呈送领导过目的;三类是不呈送文本,只需口头向领导汇报的。1 {* s. m& q$ d& V& n" R
2 S; o3 J+ w1 Q5 S
呈送领导审批文件的程序,先送主管领导,后送其他有关领导。批转有关部门办理的文件,事后要催问其办理情况。
. z( D) y, \( c  |8 ]
& d: q! ]& T' Y; D0 h/ o: o切实做好文电的保管、保密、归档工作。% v+ N( @! ~: _. V* N% [

& q+ ?) g3 N( W6 n(二)文电的起草工作
, s8 h- [6 e* H8 Y7 e- m
* ]9 e3 V# f4 O( A1、对起草文电的要求。(1)力求贯彻领导意图,体现政策,切合实际。(2)思想明确,材料生动。提倡什么、反对什么、肯定什么、否定什么,都要明确,不能含糊。要有情况、有分析、有措施,不要空议论。(3)围绕主题,突出重点。(4)层次分明,条理清楚。(5)文字简练,用语通俗。
" D, }& S1 o( O; {7 S" q3 [/ s
! Q! Z5 p8 X2 }. c  B* f; |9 z
$ v0 m. E0 I7 w& E' |(注:本文作者为民政局机关休干支部党员、离休干部邓基泽,现年80多岁。)3 A0 `: v+ N. K' T1 g% c. \

8 R7 o9 K8 c% \6 y) C2 T
作者: 小威    时间: 2013-1-22 23:01
听听老前辈所说的,一定要好好工作!!
作者: 浮白载笔    时间: 2013-1-23 10:56
fdfrgdsdfgsfgsadffasdfasdfasdf
作者: hchy123    时间: 2014-12-1 15:16
力求贯彻领导意图,体现政策,切合实际
作者: 寻信仰之光    时间: 2014-12-8 21:08
学习学习,学以致用,对工作有帮助~
作者: cute138916    时间: 2021-5-19 13:31
做好文电的保管、保密、归档工作
作者: gsxd    时间: 2021-8-29 15:51
处理文件分三类:一类是阅后转走的;二类是自己了解情况的;三类是自己要承办的,对这类文件要认真阅读,消化其内容,准备好处理的有关资料。




欢迎光临 老秘网_材夜思范文 (http://www.caiyes.cn/) Powered by Discuz! X3.4