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标题: 9号“历练”征文：起草领导讲话稿的历练 [打印本页]

作者: Peter 时间: 2014-7-26 19:52
标题: 9号“历练”征文：起草领导讲话稿的历练

起草领导讲话稿的历练

作者：peter          2014年7月26日

   党的群众路线教育实践活动如火如荼地开展着，少不了的是开会，开会不可或缺的就是领导会上的讲话稿。起草路线教育会上的讲话稿是搞路线教育工作者的必备作业，我有幸成为一名路线教育工作者，我也有幸参与了起草领导的讲话稿。

   第一次起草领导讲话稿，感觉压力山大，总是担心写不好。上班没时间想怎么写，只有下班后，晚上想。这次讲话稿的起草思路是什么，领导要表达什么样的意思，要达到什么样的目的，怎样讲话才能符合会议主题、会议要求等问题。仔细想想觉得，群众路线教育实践活动的会议，一般都是按照上级党委的部署要求来开展的，一般有规定的形式，规定的范围。其实在很多方面是不得创新的，要严格按照上级的文件精神搞活动。记得有次某同事发了一个关于路线教育的通知，内容上有许多需要修改的，于是分管文字工作的领导叫我把通知拿给他改。其中有句就是“不得创新”我觉得这句话好别扭，于是建议领导删除，领导想了想，指出路线教育就是要严格按照上级要求开展，在很多方面是不得创新的，这句话写得很正确。之后我深刻领会了路线教育不得创新的意义，这也为写领导讲话稿提供了写作的思路——不得创新。有了写作思路，接下的工作就有了头绪了。

   有了讲话稿的设计图，有了框架，下面的工作就是根据设计图做好完善和丰富了。丰富内容时，刚开始着手感觉有些困难，要怎样写才更好呢？紧紧扣住群众路线教育的主题，把工作开展情况严格按照上级文件精神去写，这样路线教育活动开展，才能给上级领导和督导组以紧扣主题，严格按照上级党委的要求做，活动了达到目的，搞出了成效的认识。丰富内容时把文件要求和本单位开展的具体情况结合起来写，这样既有针对性，又有本单位的特色。如对谈心谈话活动这块，结合上级关于开展谈心谈话活动的通知及其他文件，深入阐述谈心谈话活动怎样按照上级要求开展，做到形式上的多样化，谈话内容上的深刻透彻，谈话的成果显著等。多用一些群众路线方面的专门词语，能使讲话稿体现出紧扣群众路线教育活动主题，使讲话领导讲起来有气势，有力度，效果很好。

   讲话稿的内容不仅要紧扣主题，更要体现出本单位的业务工作性质，本单位的实际情况。不然谈理论的多，讲实际工作的少，就会给人空洞无物的感觉，就是讲话稿没有“接地气”。为了把本单位的工作情况同路线教育要求结合起来，要研究单位的工作情况，我把年度总结报告、简报等有关资料找出来参考。平常要注重积累这方面的素材，才能在写作时文思泉涌。

作者: 老猫 时间: 2014-7-26 23:36
关键时刻还得老朋友来支援。群众路线还在继续，相信PETER的文章对大家能有所启发。

作者: 大官人 时间: 2014-7-27 10:24
起草领导讲话稿是机关文秘人员经常遇到的工作，撰写的关键是要确定主旨，围绕主旨展开，指出会议的目的，强调解决的问题，并提出几条希望。

作者: 河洛員外 时间: 2014-7-27 14:00
起草领导讲话确实让人很头疼不同的领导有其自己的的理解经常把人搞得一头雾水的

作者: 皮·布鲁斯南 时间: 2014-7-27 16:14
不得创新如何理解。规定动作要落实，自选动作有特色，在规定的范围内，结合本地区、本系统、本单位的实际，能有一些自创性的东西，往往是工作的亮点呢。

作者: 云谈风请 时间: 2014-7-27 17:06
不得创新与不断创新是领导意图与实践探索的根本区别，从某个角度而言，守规与创新同行才是文字工作者的取胜之道。

作者: hbezzt 时间: 2014-7-27 19:45
经验之道，值得学习。

作者: 唐海秘书 时间: 2014-7-29 09:24
理论谈得多，实际说的少，难免不接地气。写材料要有针对性，否则就会达不到效果。

作者: 普特一族 时间: 2014-7-29 14:41
不得创新与不断创新是领导意图与实践探索的根本区别，从某个角度而言，守规与创新同行才是文字工作者的取胜之道。楼上点的透彻啊

作者: 甘当小学生 时间: 2014-7-31 17:42
不得创新是指规定动作，自选动作可以吧！

作者: beijiguang 时间: 2014-8-1 23:07
多历练、多写才能出精品

作者: 石子云 时间: 2014-8-2 14:52
学习了，正想看你素材收集，被隐藏了。必须回复看看。

作者: 野马笑西风 时间: 2014-8-9 17:22
这篇文章讲得好，学而不思则罔

作者: 于安 时间: 2014-8-10 11:53
看看隐藏的部分。学习下。谢谢。

作者: 挑灯看夜 时间: 2014-8-11 13:07
我自己的经验教训，除非领导让你解释，否则你的解释没有意义，批评你迟到，就是批评你迟到，影响会议就有错，有什么理由或功劳下来再说，不是一回事。如果领导劈头盖脸地训一顿，当场声辩的效果就更不好，把本来的迟到批评变成了对立矛盾，恐怕有违初衷和目的，也会影响会议效果。

作者: 秦巴秘书 时间: 2014-8-11 19:29
回复会少文稿吗？不扣为好哦！

作者: 花事了 时间: 2014-8-13 15:32
我是从给领导写群众路线材料才真正接触公文写作的，一开始的时候真是想撞墙啊，根本不会写，从思路、素材收集等各个方面都发蒙，几经易稿，现在好歹领导是有点满意了，公文写作真的很难啊，尤其是我这种工作没几年还是干业务出身的人，野路子的光靠自己摸索就是不太行啊。

作者: 柚子茶 时间: 2015-4-21 16:32
讲话稿的内容不仅要紧扣主题，更要体现出本单位的业务工作性质，本单位的实际情况。不然谈理论的多，讲实际工作的少，就会给人空洞无物的感觉，就是讲话稿没有“接地气”。为了把本单位的工作情况同路线

作者: 若水666888666 时间: 2015-4-22 20:20
我是初学者，觉得都写得好

作者: 永远天缔 时间: 2015-4-22 21:08
学习了

作者: gl8485 时间: 2015-4-22 21:38
讲话稿的内容不仅要紧扣主题，更要体现出本单位的业务工作性质，本单位的实际情况。

作者: 香菇朵朵 时间: 2015-5-11 14:19
避免空洞若无物避免空洞若无物

作者: 2787859943 时间: 2015-5-11 19:21
讲话稿的内容不仅要紧扣主题，更要体现出本单位的业务工作性质，本单位的实际情况。不然谈理论的多，讲实际工作的少，就会给人空洞无物的感觉，就是讲话稿没有“接地气”。

作者: 不去天都 时间: 2015-5-11 19:40
动了达到目的，搞出了成效的认识。丰富内容时把文件要求和本单位开展的具体情况结合起来写，这样既有针对性，又有本单位的特色。如对谈心谈话活动这块，结合上级关于开展谈心谈话活动的通知及其他文件，深入阐述谈心谈话活动怎样按照上级要求开展，做到形式上的多样化，谈话内容上的深刻透彻，谈话的成果显著等。多用一些群众路线方面的专门词语，能使讲话稿体现出紧扣群众路线教育活动主题，使讲话领导讲起来有气势，有力度，效果很好。+ b& A) \' T4 D, o- u. [+ V
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作者: 不去天都 时间: 2015-5-11 20:04
界。要惠民。人民是国家的主人。人人既是服务者，又是被服务者。在经济快速增长的同时，收入分配、就业、社会保障、教育、医疗、住房、食品安全和环境保护等方面的问题日益增多，社会保障体系建设滞后、城乡就业压力增大、城乡二元结构，在一定时间内将依然存在。这些问题，引起人们的关注和思考。“民利如山，寸土累积巍峨；民心如海，滴水汇聚汪洋。” 机关干部，必须打捞底层声音，回应群众需求，解决百姓难题，摸实情、出实招，办正事、办好事，求实效、惠民生，以个人“辛苦指数”提升群众“幸福指数”。常怀爱民之心，常谋富民之

作者: 虚怀若谷 时间: 2015-5-12 14:03
讲话稿的内容不仅要紧扣主题，更要体现出本单位的业务工作性质，本单位的实际情况。不然谈理论的多，讲实际工作的少，就会给人空洞无物的感觉，就是讲话稿没有“接地气”。为了把本单位的工作情况同路线教育要求结合起来，要研究单位的工作情况，我把年度总结报告、简报等有关资料找出来参考。平常要注重积累这方面的素材，才能在写作时文思泉涌。: Y6

作者: 571112060 时间: 2015-5-13 12:51
说得对极了，理论+单位实际工作情况！这样读起来的文章才是“实”的，不空洞、不雷同！

作者: 浴盆时光机 时间: 2015-8-28 16:49
终于看到原创，顶一下学习学习。

作者: 陈康维 时间: 2015-11-2 00:19
讲话稿的内容不仅要紧扣主题，更要体现出本单位的业务工作性质，本单位的实际情况。不然谈理论的多，讲实际工作的少，就会给人空洞无物的感觉，就是讲话稿没有“接地气”。

作者: 小刀 时间: 2015-11-4 18:15
值得读一下，都是从新手到老手。

作者: 羽时俱进 时间: 2017-7-3 10:12
谢谢，学习了，这块内容大多是高大上的，创新也很难。

作者: 249753 时间: 2017-7-3 10:51
不能创新很重要，这就是要求讲政治

作者: ~不惹塵埃~ 时间: 2017-9-2 17:18
111111111111111111111111

作者: DILeung 时间: 2018-5-25 11:36
所有文种中讲话稿是最锻炼人也是令人成长最快的一种

作者: cheney静水流深 时间: 2023-3-24 15:44
话稿是机关文秘人员经常遇到的工作，撰写的关键是要确定主旨，围绕主旨展开，指出会议的

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