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& ?: h) M4 V$ H( G1 G) p 人在职场，究竟该如何摆正自己的位置？面对复杂的办公室政治，面对各具特色的工作风格，想要成功、得到提升、加薪，得到老板的赏识、尊重，究竟是靠办公室政治高明的手段，还是自身实力和智慧？初入职场，你的小脑袋里有哪些些自以为是的想法？这些想法到底正确与否？ # H5 x5 g9 ^$ J6 H, t# z
误区1：最近彻夜苦读《厚黑学》、《办公室政治风云对策》这样的书籍，觉得受益匪浅，在办公室做人不可太简单。 * N* U, Y% R3 x' e9 A- n0 E
误区2：刚进单位，我当然要“锋芒毕露”，抓住每一个表现机会，让老板记住我。 6 c4 K. y8 N* B: u. `
误区3：无论升职和加薪，都要和自己的顶头上司搞好关系。
% x( X4 ~3 i% _! J# r3 d 误区4：只会埋头苦干的人太傻，搞好人际关系才不会吃亏。 8 a/ I$ ], n$ t. q* i
误区5：工作太努力，反而会让上司对我产生提防之心，所以工作表现要因人制宜。
2 d8 R6 |4 J; v* [- g 误区6：一旦自己的利益受到损害，就要靠办公室政治手段争取自己应有的权利。 . M6 K! N9 }* I5 @: _! \8 U
误区7：要和同事打成一片，首先要和同事拉好关系。 7 E! j& u! `1 z) s
误区8：找到办公室里的大树，从此对各方“敌情”有个预警。 & L2 @7 a9 f9 q6 w
误区9：不拉关系，没有利益基础，我怎么可能得到别人的真心帮助？
7 G5 m7 K7 b# e8 a/ u$ J% o 误区10：能力其实不重要，重要的是你是否能通过各种手段获得上司和同事的好感。 & t- u& g+ ?1 s5 o: \. E: ?8 p
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