国学精髓——应用性智慧的经典语句

一、关于境界：
1. 知识是学出来的，能力是练出来的，境界是修出来的。
2. 万丈红尘千杯酒，千秋大业一壶茶。
3. 人生三境界：纵横捭阂，合纵连横，无中生有。
4. 天雨大，不润无根之草；道法宽，只渡有缘之人.
5. 君子和而不同，小人同而不和。
+ M" t  w: p! |( k" @2 K6. 人的价值，人的一生，就是体道、悟道、得道的过程。
7. 我命由我不由天。
, C0 n( _% n2 V  n8. 用出世的智慧，做入世的事情。
/ a# ^  M: v" N4 W( T二、关于心态：
6 R6 b; ]& z  q1. 学乐、法喜、禅喜、随喜。
2. 境由心造，修心才能开智。
3. 放松是成长的开始。
/ R, [0 G! \: Y) h三、关于沟通：
8 q* N) ^: ^  w* A6 I1. 文字语言传达信息，有声语言传达感觉，肢体语言传达态度。
2 L& o) ^: C9 n1 a8 |2. 君子贯乎道者有三；动容貌，斯远暴矣；正颜色，斯近信矣；出辞气，斯远鄙矣。
6 G1 Y$ B, v5 q# {2 z- [3. 人际沟通，最忌讳的是一脸死相！
: T/ H  e# b- g7 @7 {4. 成不了大事的人，要么朋友不够多，要么朋友的质量不够好。
5. 同流才能交流，交流才能交心，交心才能交易。
6. 高品质的沟通，把注意力放在结果上，而不是在情绪上。
7. 认同别人，更容易肯定自己。
/ D9 t9 B  F* `  [8. 赞美是人际沟通的润滑剂。
9. 你沟通的品质会影响你生活的品质，从而影响你生命的品质。
  ~2 ?5 ?/ f3 u' C+ L& y% |四、关于领导者：
) }2 n9 g+ L7 N0 G3 i1. 领导者要学会破冰――涣然冰释。
2. 领导者的价值在于把追随者培养成领导者。
; u! v( c2 p& d2 S1 t3. 有贤推举，方显圣；能人帮衬，方为王。
4. 领导人最重要的能力就是决策能力。
$ E9 J  N; o# L! ^2 Q4 u5 d# W五、关于喜悦心：
! T) k8 i' `; \, N( @& m' |1. 喜悦心是最好的人格状态。
2. 有深爱，心生和气；有和气，心生愉色；有愉色，心生婉容。
* T( G( i5 Y% M: T  z3. 永远，不要做气氛和情绪的污染者。
4. 当韩国人开始爱笑的时候，也是韩国人下一次经济腾飞的到来――韩国总统
  w7 r5 P6 k. U9 m: `. p+ T, a5. 让自己快乐，是一种美德；让别人快乐，是一种功德。
6. 喜悦心来源于正见、正思维、正语、正精进、正念。
, }5 C, o7 j# b; V; K4 O六、关于思考：
' G& E0 b7 L5 |+ O& ~思考力，是万力之源。
  Z2 x+ i: A% b$ o8 }/ A七、关于包容：
: @! c/ S8 N; F  w用人所长，天下无不用之人；用人所短，天下无可用之人。
八、关于改变：
5 V, o5 Q! y7 w: g* {7 k) Z# B2 v1. 世界上最伟大的力量就是改变的力量。
2. 一个人不断成长的关键是――变态。（经常调整自己的心态，改变自己的状态）。
3. 改变自己命不好，最好的办法是，找一个命好的人跟他交朋友。
, s5 R/ m/ y- `6 J九、关于学习：
1. 苟日新，日日新，又日新――《大学》
8 X2 R2 k% }( q3 y6 G2 S8 `7 {; s2. 子曰："朝闻道，夕死则已。"
4 m0 ~, Z# |; z8 G6 `4 G+ x3. 最愚笨的人就是出色的学习了根本不需要学的东西，出色完成了根本不需要干的事儿。
/ J% {  j. j" B. S# ]; s4. 好人，就是没有时间去干坏事，没有时间去说别人的坏话，忙于成长自己，没有时间去苛责别人的人。
$ \7 X/ J) V8 J( y+ Q7 l0 h/ r5. 通常人都会在感性的时候做决定，再找理性的理由去支持这个决定。
, R, Y2 z0 T' i十、关于管理：
5 E8 i$ ~4 B9 }+ u& m+ X% R; g1. 不做准备的人，就是准备失败的人；不做计划的人，就是准备计划失败的人；没有目标的人，就是帮别人实现目标的人。
2. 很多事情，不是在行动前没有计划，而是计划前没有行动。
3. 角色就是人格。
4. 得其时，当其位。
% `% ?8 W+ L/ m0 j9 s; ?; b5. 时间管理包括；与时消息、与时偕行、与时俱进。
6. 企业只有营销才能实现利润，其他都是成本。
7. 企业最大的成本是那些没有训练好的员工。
4 q! c8 e7 k5 v1 c/ j5 V; X8. 注意力就是关注事实。
十一、企业文化
1. 最实用的企业文化，是为人处事的文化；最高级的团队文，是精神的文化。
2. 定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得.物有本末，事有始终，知所先后，则近道矣."企业文化最佳的法门。