 进机关要写材料吗？ 笔者初考入公务员队伍，参加初任培训时，除了业务知识之外，公文写作其中培训的一项内容。培训老师是时任省某局办公室主任和党办主任。 培训老师强调了公文写作能力的重要性，把它列为公务员必备工作能力之一。行政工作的运行全靠公文流转来实现。具体工作怎么做，要方案、办法、意见，下发红头文件，下面就按照这个执行、实施，实施进展，要通过信息、简报及时上报情况，实施结果如何，要总结、汇报。整个工作流程，都离不开材料。因此，每个公务员都应该提高公文写作能力，这是日常工作所需要用到的。同时，写材料不容易。现实每个单位都离不开写材料的人，每个单位也缺写材料的人。毕竟，在行政单位中，写材料是个苦力活、脑力活，又不容易干好的活。 培训老师举了自己的成长例子，也是因为写材料受到了赏识，得到了重用，但也是一种干材料的活。同事说，这是一项需要付出和悟性的活。他举了个例子，借了几个地市的苗子来省局边传帮带，但是几个人后来都选择回去了。因为任务多，常常加班，收入并没有增加多少，一般人都不愿意吃这个苦。
由于笔者当时读的是文科，培训时也就留心听了下。后来，进入工作岗位后，确实也摊上了材料的活。后来也由于会写点材料，得到了一些机遇，但也因为会写材料，一直在干写材料的活。得之，失之，见仁见智。后来一些后面考录的公务员问我写材料的事情时，我也是和盘托出，既告诉他们写材料的重要性，同时也告诉他们这个活确实不好干，得失利弊要自己衡量。
有些时候岗位的安排并不是个人可以决定的。如果没有一定的基础，自己又不太愿意写材料，还是不要勉强了，干不好，压力大，还不如不干这项工作。学好一般的公文知识，能应付日常需要就可以了。如果有这方面的基础和特长，从事材料工作应该很快入手，应付日常材料也没有多大问题。有一两年的学习积淀，后面的工作也就顺利了。毕竟写材料并不是创造性很强的工作，更多的是摆事实，固守范式。平时注意积累，做好储备，关键时就不会肚子里没货。
对于有志于从事材料写作的年轻人，我只能说，少年，我看你骨骼精奇，是万中无一的公文奇才，维护世界和平就靠你了，公文行者与你有缘，一齐见证你的茁壮成长了！ |
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