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楼主: 领导之友

领导者如何驾驭“不好用”的下属

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发表于 2016-4-12 10:27:35 | 显示全部楼层
公文写作培训班
不好用”下属作为一个特殊的人才群体,身上有长处,也有短处,瑕瑜并存、良莠兼备;下属“不好用”现象不仅影响个人的顺利发展,也影响着单位领导活动的健康推进。因此,大凡有责任感、有事业心的领导者,都十分关注“不好用”现象的把控与矫治。
发表于 2019-11-10 20:12:40 | 显示全部楼层
公文写作百法例讲
要以过硬的素质折服“不好用”的下属
发表于 2019-11-13 10:52:20 | 显示全部楼层
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综上所述,“不好用”下属作为一个特殊的人才群体,身上有长处,也有短处,瑕瑜并存、良莠兼备;下属“不好用”现象不仅影响个人的顺利发展,也影响着单位领导活动的健康推进。因此,大凡有责任感、有事业心的领导者,都十分关注“不好用”现象的把控与矫治。
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