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组织部常务副部长述职述廉报告

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发表于 2014-12-2 07:00:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
公文写作培训班
   2006年度,在市委和市委组织部领导班子的正确领导下,我能够积极协助班长,团结班子其它成员,依靠部机关全体党员干部,认真围绕市委中心工作,积极履行岗位职责,努力做好分管和协管的工作,切实做到廉洁自律,得到了上级部门、领导和同志们的认可。现将2006年度履职和廉政情况汇报如下:
    一、注重学习,不断提高政治素质和党性修养
    为了更好地履行自己的职责,努力提高自身的政治素质和服务于市委中心工作的能力。一年来,我时刻注重加强学习。一是加强政治理论学习。结合组织部门开展党员先进性教育学习活动,坚持认真参加部机关领导班子中心学习小组的学习和部机关党支部活动,认真学习《保持共产党员先进性读本,系统地学习了党的十六大和十六届五中、六中全会精神,并做了大量的学习笔记,撰写了学习体会。在学习中增强了党性,深入领会了“三个代表”重要思想的深刻内涵,加深了对科学发展观和全面建设小康社会的认识理解,树立正确的人生观、价值观,增强自己的责任感和使命感,坚定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的劲头。二是加强业务知识学习。在学政治的同时,坚持学组织工作专业、学法律、学领导科学、学市场经济知识,多渠道、多层次地汲取营养,更好地开展工作。一年来,认真学习了社会主义市场经济条件下,党建工作研究、组织人才工作政策法规和有关组织工作的上级文件等各方面专业知识和法律法规知识。并将所学应用于工作实践,创新了工作思维和方法,极大地提高了工作效率,增强了决策的科学性和针对性,提高了把握全局、驾驭全局的能力。三是深入扶贫点,强化学习垂练。今年,我部的扶贫点放在保康的大坪村,为了搞好扶贫点建设,我多次深入扶贫点参加村民委员会听取情况,通过开展调查研究,主动向村干部学习“三农”方面的知识;与农户座谈,广泛了解村情民意,掌握农村生产、生活情况;经常与驻村干部进行沟通,了解部机关帮扶情况和存在的困难,并多次与交通局、农业局、水利局等职能部门联系,争取政策帮扶,切实解决实际问题。同时,经常深入扶贫点进行捐助帮困,与贫困村民结对子,进行“思想教育、信息支持、资金帮扶”三结合,真正实现了村民得实惠,自己受教育的目的。
    二、尽职尽责,扎实完成各项工作任务
    1、以人为本、学教结合,扎实认真地开展部机关党员先进性教育活动。今年初,是组织部门第三批开展党员先进性教育活动时间,而且时间短、任务重。我作为部机关党委副书记,在具体落实部机关的先进性教育活动中,能够认真组织、协调开展相关工作。在部领导的高度重视下,精心组织,认真落实了“规定动作”,并结合部机关实际不断创新“自选动作”,牢牢把握学习实践“三个代表”重要思想这条主线和建设社会主义新农村新牧区这个主题,健全机制,合力整改。在先进性教育活动中,部领导多次深入联系点讲党课、作报告;在部机关安排了学习贯彻党章的专题教育活动,广泛开展了社会主义荣辱观学习教育活动;在整改期间,部机关开展了干部谈心活动,广泛征求党员干部的意见,梳理归纳整改意见37条,针对对存在的问题,组织党员干部开展专题讨论和自查活动,通过正面讨论和思维碰撞,消除了少数干部的认识误区。同时,还结合部机关实际,制定出台了一系列加强党员教育和管理的制度和办法,开展了形式多样的理论研讨活动,为巩固和扩大先进性教育活动提供理论支持和制度保障。
    2、突出重点、注重实效,认真抓好部机关党建活动。按照领导班子研究的意见,我们对部机关“争创学习型机关、争当学习型干部”活动进行了安排部署,通过统筹策划、精心组织,扎实有效地促进了活动的深入开展。通过组织机关干部经常性的学习教育活动使机关学习常规化、学习风气蔚然成风;利用申报市级文明单位、全市“五好”机关的契机,采取“走出去、请进来”的方式,广泛征求社会各届对我们组织部门、组织工作、组工干部的意见和建议;同时,继续深化“树公道正派组工干部形象”集中学习教育活动的成果,把重点放在优良作风的培育上,通过组织部机关干部开展“双联双促”、“入村入户、双向教育”等活动,使部机关干部的党性得到了进一步锤炼,公道正派的理念得到进一步增强,实践公道正派理念的素质能力得到进一步提升。
    3、规范运作、热情服务,认真抓好部机关内部管理。一是健全制度,严格程序,推动机关办文、办事工作有条不紊。一年来,部机关重点工作头绪多、任务重,我充分发挥办公室和人事科同志的工作积极性和主动性,从抓制度、抓规范入手,建立工作协调机制,促进了各项工作的有序运转。机关公文处理方面,严格按照《机关公文处理条例》的规定,进一步规范公文文种的使用和公文报送程序的规范操作,严格审核公文文稿,及时传递付印,不断提高工作效率,维护了机关公文运作的严肃性和时效性。信息工作方面,完善了全市市管干部、县级干部、选调生信息库建设,信息中心独立动作办公。我和信息中心的同志一起对一年的工作进行认真总结,找准问题,明确目标,加快部机关信息化建设的步伐,努力提高党员年报、干部年报的质量。与办公室的同志进一步修订了信息定题会和分析会制度、信息工作考评通报制度、目标管理制度等,狠抓精品信息开发,努力形成信息工作合力。机关经费方面,在市财政形势比较紧张的情况下,我一方面协助部长和分管部长积极争取资金;另一方面注意加强内部财务管理,坚持勤俭节约,开源节流,保证了行政经费的正常开支。信访工作方面。我紧紧依靠办公室的同志从规范来信来访登记、分类、送审、交办、督办、结案、反馈等程序入手,进一步加强对信访工作的组织领导和业务指导,建立健全部领导信访接待日制度,定期通报领导批转信访件的办理情况,促进了大信访工作格局的形成,并按照“分级负责、归口办理”的原则,分流承办各类信访案件,使群众反映的问题都及时得到了妥善处理。机关督办工作方面,强化责任,不断加大工作督办力度,坚持了要事通报和重要工作提示制度,通过限期报告、日常催报和重点督办等形式,加强检查督办,保证了各项工作任务的落实。在保密工作方面,继续加强机关内务管理,积极组织机关干部认真学习全市保密工作会议精神,进一步增强安全保密意识,在文书传递、机要保密工作中,严格保密工作规定,杜绝了泄密事件的发生。二是健全组织、夯实基础,推动机关党务人事工作规范有序。不断强化机关党建工作,对党支部和党小组进行了合理调整,并加强和完善了中心组理论学习制度、党支部定期学习制度和以科室为单位的党小组自学制度,夯实了机关党建工作的基础。在工作和生活中加强对干部的关心,组织了部机关文体活动小组,添置活动器材,定期组织与相关部门和单位开展友谊赛,丰富机关文化生活。组织机关干部进行了身体健康检查,每逢干部过生日督促部机关党委为干部送生日慰问金,增强部机关的凝聚力和向心力,增加干部对组织部门的家庭归宿感。三是诚心服务、搞好协调,认真细致地做好老干部管理和关心下一代工作。定期走访慰问老干部,了解他们的生活情况和健康状况,及时为他们排忧解难,组织他们学习了解中央、省、市委重大决策,向他们通报全市组织工作和经济发展的重大情况,组织老干部开展丰富的文体活动。经常性地开展老年书画比赛和老年体育活动,关心并积极支持开展关心下一代工作。
    4、服从安排、恪尽职守,努力完成全市部分县(市)区换届考察和巡视工作。按照市委统一安排,我参加了老河口市领导班子换届考察工作。在工作中,我严格按照换届考察规定的各项程序,认真细致、深入扎实地抓好换届考察工作,通过座谈和实地调查研究,深入了解每一个考察对象的详细情况,掌握“第一手资料”,为市委选准人、用好人提供依据和建议。同时,根据市委换届要求,我又负责对老河口市、保康县党代表大会选举和人大选举的巡视工作,每到之处我都积极与当地党政主要领导作好沟通,并深入细致的调查了解情况,掌握动态,确保选举按照规定的程序和目标完成。
    三、廉洁自律,不断增强廉洁从政的自觉性和坚定性
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发表于 2018-2-27 17:01:51 | 显示全部楼层
公文写作百法例讲
组织部长述职述廉述学报告     按照市委工作分工,我主持市委组织部工作,负责群团和老干部工作。2015年,在市委领导下,以党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育为契机,围绕发展大局,坚持解放思想,认真履行职责,积极创新创优,严格执行规定,较好地完成了上级组织部门和市委分配的各项工作任务。现将本人履行职责、廉政建设和学习情况报告如下。   一、注重学习,努力提升个人素质。以党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育为契机,始终坚持把学习当作第一要务,切实增强学习的紧迫感和责任感,注重在实践中加快知识更新,优化知识结构,丰富知识储备,不断提升服务科学发展的能力。   (一)认真学习政治理论。利用市委中心组集中学习、座谈研讨、外出参观考察、个人自学等形式,认真系统学习了习近平总书记系列重要讲话、党的十八大以及十八届三中、四中、五中全会精神以及“三严三实”专题教育的一系列部署,及时了解和掌握党和国家的方针政策,在思想上、行动上保持高度一致。同时注重部机关各种学习活动,做到具体安排和积极参与,坚持和完善部机关每周两次集中学习制度,亲自审定了学习日程,举办了“进组织部为什么,在组织部干什么,出组织部留什么”专题讨论,在组织部门营造浓厚的学习氛围。   (二)提升组工业务素质。按照“干什么、学什么”的要求,认真学习了组织工作法律法规,熟练掌握党的组织工作方针、政策、原则和程序,不断提高业务工作能力,增强领导工作水平。平时注重阅读《组织人事报》、《领导科学》、《党的生活》和《党建研究》等组织工作业务报刊。在部机关谋划开展了以比工作质量、比办事效率、比服务成效,争创先进科室、争当学习标兵为内容的“三比两争”活动并带头参加,编印了“三比两争”活动读本《弘扬组工精神系列评论汇编》,开展向曾建同志学习活动,带领机关干部养成和发扬“安、专、迷”精神。   (三)深入开展调查研究。把调查研究作为提升能力、推动工作的主要抓手,坚持每周制定下基层调研计划并严格落实。做到每周至少到基层调研1次,每次调研都对基层党建、重点项目、信访稳定、经济运行等工作进行了全面了解,吃透下情。结合教育实践活动,不定期深入到联系点听取工作意见和建议,开展谈心谈话活动,了解班子运转情况,掌握干部工作表现。注重与同志们的交流和沟通,虚心向班子成员、老同志以及基层干部群众学习和请教,学习他们的优良传统、大局意识、工作经验、工作方法、吃苦精神,提高实际工作能力。        二、求真务实,认真履行岗位职责。按照年初确定的工作任务,坚持党要管党、从严治党,坚持服务中心、统筹协调、求实求效、创新创优,扎实开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,认真抓好组织工作和分管工作。      (一)扎实开展“三严三实”专题教育。按照市委安排部署,以“一学三促四抓”为抓手,既完成好规定动作,又解决好自身问题,聚焦“四风”,认真抓好各个环节的工作,实现了高起点开局,高标准开展,高质量推进。坚持领导带头,县级班子每月围绕一个主题进行一次集中封闭学习;举办先进事迹报告会??场;征求意见建议????条(次),经汇总梳理涉及工作方面问题??条。建立了领导班子和个人作风问题整改台账、村级基层组织建设问题台账和村级民生问题台账等三本台账;共废止制度??项,修改制度??项,新建制度??项。     (二) 认真落实干部培训任务。制定了《全市干部教育培训规划》和《2015年干部教育培训计划》。以学习贯彻习近平总书记系列讲话为主题,举办了?期科级干部集中轮训班和?期基层党组织书记专题培训班;加强科级以下干部培训的督促指导,全市各级各单位共举办专题培训班???期,专题辅导报告????场,累计轮训???人次,实现了全覆盖。举办了?期科级干部轮训班;举办了?期村(社区)党组织书记培训班和?期乡镇包村干部培训班。组织县级干部?人次和科级干部?人次参加中央、省、许昌市级各类培训班?期。完善了科级干部教育培训电脑信息管理,严格落实干部培训申报审批备案制度。全市共举办各类培训班?期,累计培训各类人员?人次,其中科级干部?人次,科级以下干部 ?人次,农村基层干部?人次,专业技术人员?人次,企业经营管理人员?人次。 本帖隐藏的内容    (三)切实加强领导班子和干部队伍建设。健全完善并落实了领导班子学习制度。对“三严三实”专题民主生活会进行了系统总结,抓好了以民主集中制为核心的领导班子内部制度建设。抓好新修订《干部任用条例》的学习贯彻。邀请省委组织部举办了专题辅导,发放相关书籍??册。落实了领导干部报告个人有关事项制度。对科级领导班子和领导干部年度考核结果进行了反馈。进一步严格了科级干部因私出国(境)审批程序,实现了科级干部出国(境)证照的统一管理。在坚持领导干部离任审计的基础上,探索实行了任中审计。完善了干部监督工作联席会议制度。树好选人用人导向。按照中央提出的好干部“20字”标准和许昌市委提出的选人用人“六看”标准,结合经济社会发展考评工作,对领导班子和领导干部实绩考评机制进行完善,制定下发了《关于确定2015年度纳入实绩考评的市委市政府中心工作的通知》。加强干部宏观管理。对?个乡镇(办)、?个市直单位中层干部调整进行了审批备案。认真开展干部档案集中审核工作,审核科级干部档案?卷。先后选派?名干部参与城乡环境综合整治、软弱涣散村党组织集中整顿等工作。      (四)着力加强基层党组织和党员队伍建设。围绕建设基层服务型党组织,以“增五力、强两基”工程为抓手,统筹推进各领域党建工作。深入开展“双百”工程和软弱涣散村党组织整顿。认真抓好?个先进村、?个软弱涣散村的提升整顿工作。?个“弱”村、?个“乱”村已达到预期整改目标,其它村的整顿工作正有序推进。同时结合市委中心工作,把?个城乡环境综合整治试点村纳入党建工作提升村,加强督促指导,涌现出了一批班子强、环境美、发展好的示范村。加强基层基础工作制度和机制建设。统筹抓好基层四项制度机制建设,确定了?个乡镇(办)、?个村(社区)作为试点。制定了《“四议两公开”工作法实施细则》,编制了决策事项目录,建立了决策事项台账。每月对“四议两公开”工作法运用情况进行明查暗访。村级组织共运用“四议两公开”工作法决策村级重大事务?余项。落实了各级党组织书记履行基层党建工作责任制考评,在全市通报了考评结果。在?个乡镇试行了乡镇党代会年会制,在?个村(社区)开展了党代表工作室试点。管好用好村级组织活动场所。按照“六有”标准对村级组织活动场所进行了规范化建设,与农村书屋等多位一体,建立了村干部和大学生村干部在村级阵地轮流值班制度、乡镇包村干部住村部入农户制度。深入开展“五先争创”活动。把争创活动与推进城乡环境综合整治等中心工作有机结合起来,有?个村达到五类先进标准,?个村达到四类先进标准,?个村达到三类先进标准。加强其它领域党建工作。在市直机关基层党组织深入开展了“五星评定”活动,全市?个市直机关党组织有?个达到“五星级”标准。开展了非公企业党建推进月活动,新成立非公企业党组织?家,全市非公企业党组织总数达到?个。抓好党员队伍建设“六制管理”。通过票决发展党员?名;开展了“在职党员到社区报到为群众服务”活动,注册志愿者?人;投入?多万元开展远程教育信号集中整治,全市?个远程教育终端站点畅通率达到100%。通过远程教育开展党的群众路线主题学习培训?场次,培训党员群众?人次。在全市党员中开展了入党宣誓和重温入党誓词活动;为?名建国前入党农村老党员发放了补贴,慰问救助老党员和困难党员?余名;完善贫困党员台账、获得省级以上荣誉党员台账、五保党员台账、80岁以上党员台账等四本台账;通过民主评议除名?人,限改?人。   (五)持续加强人才队伍建设。深入开展了“立足岗位做贡献、围绕专业出成果、服务发展献计策”主题实践活动,向拔尖人才寄发了《倡议书》,对中级职称以上专业技术人员进行了健康检查,发放了禹州市第十批专业技术拔尖人才2014年度岗位津贴,筹划了人才进村、科技下乡、送医上门集中服务,引导各类人才共申报科研项目?项,开展科研成果推广应用?项;围绕全市经济社会发展献计献策?条。协同市人社局、市产业集聚区、市科技发展中心等部门组织开展了“校企合作”活动,引导企事业单位采取多种途径引进各类紧缺专业人才和创新团队。有?名国家“千人计划”人才,?名省“博士服务团”成员在我老秘网市企业挂职。围绕《?市中长期人才发展规划及实施意见(2010—2020年)》的落实,谋划开展了人才工作创新项目申报评选活动,18个人才工作重点创新项目进展顺利。       (六)不断加强组织部门自身建设。在“三严三实”专题教育中,坚持每周两次集中学习,主持召开了高质量的领导班子专题民主生活会和组织生活会,以“学理论、练业务、正作风、树形象”为主题,以组织工作“两化管创”、巩固省级文明单位创建成果、“三比两争”、“六个一”联系服务、“党员活动日”等为载体,认真抓好整改落实和建章立制。共组织集中学习?次,开展“党员活动日”?次。?个项目品牌进展顺利。纳入部领导班子整改方案的?个整改事项已完成?项,需要建立完善的?项制度已完成?项。同时带领部机关党员干部积极参与招商引资、城乡环境综合整治、软弱涣散基层党组织集中整顿等中心工作。        三、严格要求,努力塑造良好形象。坚持高标准、严要求抓好“四风”问题整改,带头树立讲党性、重品行、作表率的良好形象,始终做到自重、自省、自警、自励。     (一)严守各项规定。认真落实中央八项规定和省委省政府20条意见,严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》和廉洁从政若干准则,在工作上研究完善了部机关财务管理制度,进一步规范公务接待,推行公务卡,最大限度压缩不必要的经费支出;坚持领导干部个人事项报告制度,做到按时、如实报告;严格坚持每月信访接待日制度,按时到信访局接访,认真处理群众诉求。在生活上自觉净化社交圈,不赠送和接受礼品,不收受各类会员卡,不出入高档消费娱乐场所和私人会所,同时严格要求家人和身边工作人员认真执行廉洁自律各项规定,自觉抵制不正之风。   (二)正确行使权力。作为组织部长,始终视权力为责任,视职责为动力,时刻保持清醒头脑,以对党负责的精神,正确行使好手中权力。在干部选拔任用中,严格执行《干部任用条例》,认真落实习近平总书记提出的好干部20字标准,以许昌市委提出的“六看”即看德才、看实绩、看担当、看作风、看公认、看廉洁的标准为遵循,着力培养选拔“信念坚定,为民服务,勤政务实,敢于担当,清正廉洁”的优秀干部,把公道正派贯穿选人用人全过程,使干部选拔任用更透明,运作过程更公平,确保选人用人的公信度。       (三)坚持从严治部。把党风廉政建设作为组织部门的重要工作来抓,切实履行“一岗双责”,经常提醒部领导班子成员和分管部门主要负责同志时刻绷紧“廉”这根弦。坚持每周工作例会、每月通报、季度分析、半年小结、年终总结制度,对每周工作例会确定的重点工作建立台账,跟踪问效,直至完成销号;每月编发一期工作月报,通报各科室工作完成情况。在部机关启动了比工作质量、比办事效率、比服务成效,争创先进科室、争当“六会”标兵为内容的“三比两争”活动并带头参加,切实增强组工干部改进作风、提升素质的思想自觉和行动自觉,增强工作主动性和积极性。
发表于 2018-12-5 21:09:35 | 显示全部楼层
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办公室主任2017年度述职述廉报告 一年来,在县委的正确领导下,扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,进一步明确角色、找准定位,忠诚履责、锐意进取,着力在参与政务、管理事务、搞好服务上下功夫,较好完成了各项工作。 一、狠抓学习固根本,锤炼内功强素质,持续提升自身素养。坚持把学习作为一种境界、一种责任、一种习惯,不断锤炼党性修养、努力提升驾驭全局能力。深入学习领会党的十九大、习近平总书记系列讲话及县委全会精神和县委一系列会议所提出的新思想、新要求,时刻把握时代脉搏,不断适应新形势需要,准确判断发展的阶段性特征以及面临的机遇挑战,使参谋助手、督促协调工作与县委的中心工作合拍,更好服务建设新XX、实现新跨越的实践。深入学习经济法律、财税金融、行政管理等方面新知识,并坚持以知促行、以行促知,切实做到知行合一,不断提高服务领导、服务基层、服务企业、服务群众的能力。在抓好自身学习的同时,组织好每周一学、每周一课活动,调动全体同志学习积极性,努力成为胜任工作的行家、专家,更好满足岗位需要和发展需求。 二、把握规律求突破,注重前瞻争主动,全心全意履职尽责。始终牢固树立服务理念,突出超前性、主动性、针对性,更好发挥参谋助手、承上启下、督促落实和后勤保障作用。 (一)坚持全局性、战略性、前瞻性,实现调研工作新突破。把参谋辅政贯穿办公室工作全过程,站高望远、超前谋划,及时为领导决策想办法、出思路、提建议,较好发挥了以谋辅政作用。一是文稿起草频现新精品。全年组织起草综合性材料XX00余篇,其中县委全会讲话、党风廉政建设工作会议讲话等文稿,较好把握了当前实际,发挥了推进工作、加快发展的积极作用,获得领导和基层一致好评。二是调研参谋取得新成绩。从新型工业化、新型城镇化、服务业现代化、农业现代化等方面入手,对我老秘网县如何在区域经济发展中明确定位、加快突破进行深入研究,先后编发《XX》XX期,其中上半年经济运行分析报告得到县委领导肯定。三是内外宣传实现新提升。创新信息编发模式,不断提高信息工作的主动性,增强信息的敏锐性和预见性,努力与县委、县委中心工作合拍共振,全年编发《XXX》XXX期,上报信息XX0条,完成对外发稿X0多篇。四是舆情监管得到新成 本帖隐藏的内容  效。建立完善舆情从发现转办、办结落实到公开回应的各项制度,编发《XX》XX期、《XXX》XXX期,对复杂事项与部门积极会商,有力促进了事件妥善解决,维护了群众合法利益、社会和谐稳定。 (二)坚持快速反映、务实重效,实现督查工作新突破。紧紧围绕全县中心工作,县委、县委重大决策部署,人代会、政府各类会议确定的重点事项上,对督查发现的问题和情况如实反馈,及时提出解决对策,确保“督必果、果必真、真必报”。全年共组织开展督查活动XX0余次,编发《XX》X0X期、《XX专报》XXX期、《XX通知单》XX期,其中《XXX》、《XX》等XX期通报得到县委领导批示。全年办理人大代表建议XXX件、政协提案XXX件,办复率、满意率均达X00%;受理群众来信XXX件、政务服务热线群众来话X.X万件,办复率X00%,有力促进了人大、政协意见建议和群众反映热点问题的及时处理、有效解决。 (三)坚持个性化、零差错、高效率,实现政务服务新突破。严格贯彻中央“八项规定”和“两学一做”学习教育常态化制度化要求,通过办会、办事和政务接待等日常工作的高效运转,畅通上情下达、下情上达渠道。一是持续提高办文办会水平。科学规范工作流程,切实做到了严格把关、一丝不苟。全年共制发各类公文XX0余件,处理上级来文XX00件,运转处理请示件、报告件等各类批办件XX00余件,协调组织电视电话会议XX次、县委常委会议XX次。二是细致做好政务接待工作。把接待工作作为展示XX形象的重要窗口、扩大友好交往的重要纽带、密切交流合作的重要平台,坚持求全求细、勤俭节约、突出特色的标准,认真考虑每一个细小问题,仔细推敲每一个具体环节,较好完成了各项接待任务。三是统筹协调各项服务工作。抓好应急管理工作,妥善协调处置突发事件XX0余起,接待处置群众信访XXX批次、XXXX人次。全年制定规范性文件XX件,发布主动公开信息XX00余件,备案XX00余件,扎实推进法治建设。 三、抓好队伍促行风,严于律己守清廉,树立府办阳光形象。以建一流班子、带一流队伍、创一流业绩、塑一流形象为目标,不断在机关文化、队伍素质、工作秩序等方面抓提升,打造一支政治坚定、廉洁高效、作风优良的高素质干部队伍。一是着力加强工作作风建设。自觉践行党的群众路线,带头参加学习、查摆四风、狠抓整改,对自身X方面突出问题建立整改台账,逐一明确具体整改措施、整改时限,并进行公示,目前已全部整改完毕。在办公室内部深入开展机关作风集中整顿活动,以机关考勤管理为抓手,引入人脸识别考勤机,狠刹庸、懒、散、慢等不良风气,干部队伍的精神面貌焕然一新,工作效率和服务质量明显提高。二是着力夯牢党建责任。贯彻执行新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》,对工作表现突出、取得优异成绩的干部给予褒奖和重用,真正做到让想干事的有舞台、能干事的有空间、干成事的有位置。年内共推荐提拔正科级干部X名,副科级干部XX。发展党员  名,党员总数达到XX名,精心选派X名基层经验丰富同志担任“第一书记”,累计争取帮扶近X0万元。组织XX名党员与X个驻村困难群众“一对一”联户帮包。三是着力加强党风廉政建设。按照“一岗双责”要求,认真抓好分管和帮包单位廉政建设。针对办公室及工作人员身份的特殊性,通过时时叮嘱、组织观看廉政教育每月一课等多种方式,筑牢全体同志的思想防线,要求大家牢记身份、摆正位置,严禁打领导旗号、冒领导名义办私事、谋私利。一年来,办公室没有发生一起违法违纪事件。四是着力加强自身建设。作为办公室主要负责同志,我深知肩上责任之重,始终坚持对自己高标准、严要求,工作不分早午晚,全心全意扑在工作上。对县领导交办的每一项工作,都谨慎对待,用心安排,确保把每项工作做扎实、做圆满。积极支持各位副主任放手大胆开展工作。始终做到廉洁自律,认真遵守领导干部收入申报、收受礼品及有价证券登记、个人重大生活事项报告等制度,没有收受有价证券;没有在企业兼职或兼职取酬、从事投资入股等活动;住房问题上,XX,在本人名下,用车方面,一直使用单位配备的工作用车,没有公车私用问题,没有占用、借用其他单位汽车;本人除财政按规定发放的工资、补贴外,再无其他收入。严格遵守因公出国等各项规定,严控办公室公务接待等各项支出;严格遵守党纪政纪,没有受到任何党政处分。 回顾一年来的工作,虽然做了一些事情,取得一点成绩,这主要得益于县委的正确领导,得益于全体同仁的全力支持配合、共同努力,我本人只是做了一些份内的工作。同时,我也清醒认识到,个人还有一些工作不到位的地方,比如对领导安排的“急、难、重”工作,处理方法有时不够灵活;深入部门、企业和基层调研主动性不强;有时忙于事务性工作,与同志们工作交流多、思想交流少。对这些问题,我将高度重视,认真改进,一如既往地和全办同志一道,以饱满的热情、昂扬的斗志、扎实的作风,团结带领县委办公室全体同志迎接新考验,完成新任务,为建设XXX做出新的更大贡献
发表于 2017-3-2 09:56:19 | 显示全部楼层
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一、以坚贞不渝的立场,努力打造最忠诚的班子
首先,以政治学习强化对党的忠诚。为保证对党的紧密追随,我镇党委班子高度重视政策理论的学习,通过严格执行党委中心组学习制度和督促个人自学方式,深化对习近平总书记系列重要讲话精神以及党和中央重要方针政策的学习和理解,将党的执政理念根植于脑、深入于心,以此坚定我们的政治立场和对党的忠诚。二是以执行决策强化对县委县政府的忠诚。对于县委县政府安排的工作事项,我们严格抓好贯彻落实,每件事项由党委或政府主要领导附单签办,明确办理人员、办理时限,并建立纪委同步督办制度,跟踪调查交办效果,保证事事落实有成效、件件办理有回应,以切实到位的执行力实现对县委县政府决策部署的高度拥护。三是以群众观念强化对群众的忠诚。牢固树立为人民服务的工作宗旨,严格落实班子成员包村制度,通过对村级事务长期包挂、重大事务一线推进的方式,密切党委班子与人民群众的联系;集中安排入村走访调研活动,以落实县委安排为抓手,由我带头开展逐村走访调研,通过与村班子整体座谈、两委成员逐个谈、入户访谈的方式,全方位听取基层意见,通过走访调研,制定忠实于群众想法和需求的发展思路。
发表于 2016-2-25 13:36:50 | 显示全部楼层

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老秘网虚拟稿费健全组织、夯实基础,推动机关党务人事工作规范有序。不断强化机关党建工作,对党支部和党小组进行了合理调整,并加强和完善了中心组理论学习制度、党支部定期学习制度和以科室为单位的党小组自学制度,夯实了机关党建工作的基础。在工作和生活中加强对干部的关心,组织了部机关文体活动小组,添置活动器材,定期组织与相关部门和单位开展友谊赛,丰富机关文化生活。组织机关干部进行了身体健康检查,每逢干部过生日督促部机关党委为干部送生日慰问金,增强部机关的凝聚力和向心力,增加干部对组织部门的家庭归宿感。三是诚心服务、搞好协调,认真细致地做好老干部管理和关心下一代工作。定期走访慰问老干部,了解他们的生活情况和健康状况,及时为他们排忧解难,组织他们学习了解中央、省、市委重大决策,向他们通报全市组织工作和经济发展的重大情况,组织老干部开展丰富的文体活动。经常性地开展老年书画比赛和老年体育活动,关心并积极支持开展关心下一代工作。
发表于 2015-1-26 13:45:50 | 显示全部楼层

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发表于 2014-12-2 11:07:43 | 显示全部楼层
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发表于 2016-12-24 22:33:53 | 显示全部楼层
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发表于 2018-1-3 14:58:21 | 显示全部楼层
突出重点、注重实效,认真抓好部机关党建活动。按照领导班子研究的意见,我们对部机关“争创学习型机关、争当学习型干部”活动进行了安排部署,通过统筹策划、精心组织,扎实有效地促进了活动的深入开展。通过组织机关干部经常性的学习教育活动使机关学习常规化、学习风气蔚然成风;利用申报市级文明单位、全市“五好”机关的契机,采取“走出去、请进来”的方式,广泛征求社会各届对我们组织部门、组织工作、组工干部的意见和建议;同时,继续深化“树公道正派组工干部形象”集中学习教育活动的成果,把重点放在优良作风的培育上,通过组织部机关干部开展“双联双促”、“入村入户、双向教育”等活动,使部机关干部的党性得到了进一步锤炼,公道正派的理念得到进一步增强,实践公道正派理念的素质能力得到进一步提升。
发表于 2017-7-31 23:10:38 | 显示全部楼层
首先,以政治学习强化对党的忠诚。为保证对党的紧密追随,我镇党委班子高度重视政策理论的学习,通过严格执行党委中心组学习制度和督促个人自学方式,深化对习近平总书记系列重要讲话精神以及党和中央重要方针政策的学习和理解,将党的执政理念根植于脑、深入于心,以此坚定我们的政治立场和对党的忠诚。二是以执行决策强化对县委县政府的忠诚。对于县委县政府安排的工作事项,我们严格抓好贯彻落实,每件事项由党委或政府主要领导附单签办,明确办理人员、办理时限,并建立纪委同步督办制度,跟踪调查交办效果,保证事事落实有成效、件件办理有回应,以切实到位的执行力实现对县委县政府决策部署的高度拥护。
见习秘书  发表于 2018-12-5 16:10:29
4、服从安排、恪尽职守,努力完成全市部分县(市)区换届考察和巡视工作。按照市委统一安排,我参加了老河口市领导班子换届考察工作。在工作中,我严格按照换届考察规定的各项程序,认真细致、深入扎实地抓好换届考察工作,通过座谈和实地调查研究,深入了解每一个考察对象的详细情况,掌握“第一手资料”,为市委选准人、用好人提供依据和建议。同时,根据市委换届要求,我又负责对老河口市、保康县党代表大会选举和人大选举的巡视工作,每到之处我都积极与当地党政主要领导作好沟通,并深入细致的调查了解情况,掌握动态,确保选举按照规定的程序和目标完成。
发表于 2014-12-2 10:36:56 | 显示全部楼层
#在这里快速回复认真细致地做好老干部管理和关心下一代工作。定期走访慰问老干部,了解他们的生活情况和健康状况,及时为他们排忧解难,组织他们学习了解中央、省、市委重大决策,向他们通报全市组织工作和经济发展的重大情况,组织老干部开展丰富的文体活动#
发表于 2014-12-2 14:44:33 | 显示全部楼层
学习一下述职述廉
!!!!  
发表于 2014-12-2 16:12:51 | 显示全部楼层
重视学习、善于学习,不仅是党的光荣传统,也是做好各项工作的重要基础,更是增强素质、提高能力的重要途径。
发表于 2014-12-2 17:23:11 | 显示全部楼层
学习一下,马上能用得着,
发表于 2014-12-23 15:00:39 | 显示全部楼层
要领导作好沟通,并深入细致的调查了解情况,掌握动态,确保选举按照规定的程序和目标完成。
发表于 2015-1-1 16:55:46 | 显示全部楼层
这个真心不错,支持支持大力支持
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