关于加强地税廉政文化建设的探索和思考

市场监管系统党风廉政建设的主要关键点在于基层，在于一线！

把优秀传统廉政文化、现代廉洁文明的力量带入到反腐倡廉的整体合力之中，营造一种清正廉洁的文化氛围。

把优秀传统廉政文化、现代廉洁文明的力量带入到反腐倡廉的整体合力之中，营造一种清正廉洁的文化氛围。

认真做好廉政文化进社区工作，定期召开经验交流会，对活动开展过程中存在的问题要及时解决，涌现出的先进经验和典型事迹要及时总结并推广。同时做好资料归档，以备检查。

（三）制度建设不全，整体上缺乏协调性。从我老秘网市地税系统的现状看，地税机关廉政文化建设尚处于摸索阶段，各项机制还需要进一步健全。比如：有的单位领导体制不健全，廉政文化建设未纳入总体规划，长远目标不明朗；有的长效机制未建立，党风廉政教育和廉政文化活动制度不完善，责任、督查、奖惩、测评、保障等方面缺乏必要的规定；有的单位纪检监察部门不善于组织协调，普遍存在廉政文化建设由纪检监察部门自己抓，其他部门缺乏配合的现象，相关部门职能作用未充分发挥，廉政文化建设还未形成整体合力。

企业精神之树就如同没有土壤无从生长，更不用说开花结果了

工作思路不宽，形式上缺乏灵活性。长期以来，地税部门党风廉政建设和反不廉洁斗争的重点一直都放在党员及领导干部身上，对于一般干部则有些忽略，而让纳税人和干部家属作为地税廉政文化建设的重要参与者就显得十分弱化。同时，廉政宣传主要靠传达文件、开会学习等方式进行，廉政文化建设活动缺乏生动活泼和群众喜闻乐见的素材与方式，表达形式比较单一。不少县区局还不能够结合实际，制作具有时代特征、生动活泼、干部喜闻乐见的作品，尤其是易学、易记、易传、富有感染力的廉政文化作品，导致税务廉政文化建设的吸引力不强，宣传教育方式陈旧，难以被不同年龄阶段、不同文化层次的人员认同。