 4、当然免不了每天的打扫卫生，打水，要最先来，最后走。 5、为领导安排事务。比如公务派车，提醒领导要开什么会，哪些文件需要按时归还等等。 6、保持手机畅通。这个很关键，没有任何理由可以找，比如手机没电这样的理由绝对不能说，手机没电？你操的啥心？欠费？没给你发工资？何况每个月还发200元充值卡。 7、应酬。这也是导致我最终离职的一个原因，我不喜欢喝酒，酒量也不好，但是如你所想，机关的应酬是很多的，有下面县市组织部门的请客，有本部门的聚会，还有各种各样的应酬，我要是中午喝酒，一天就废了，晚上喝酒，一晚上就废了，对这个很痛恨，但是又没有办法，又不能不喝，想很彪悍地拒绝喝酒其实很困难，真的。尤其碰上有领导特别是直接领导在场，吃饭就很难受，基本没啥我吃的，酒菜都很丰盛，但是我需要忙着给领导倒酒（一般我们吃饭都不要服务员），还要催菜，注意酒瓶还剩多少酒，买单，最后送领导回家等等。而那些吃请的时候，又要忍受着下级部门恶心到腻死的奉承话，还有“是兄弟不，是兄弟就干了。。。”这样让人想犯罪的话。 —————————————-N.O.6—————————————————— 说说我们部门的构成吧。 组织部门的构成各地大同小异，只是级别的差异。 一位老领导说的一句话是我对我党工作认知的起点：党的工作只有三中，组织工作，宣传工作和统战工作。 这可能也是为啥组织部长和宣传部长一定是常委的原因吧。 组织部下面分若干个室（处），主要是党务，干部和综合业务。 业务其实都有交叉，最痛恨就是这样的交叉，你能想象业务交叉的各个部门之间毫无配合意识的情况么？各个室主任（处长）貌合神离，下面的办事人员又能多配合？毫无团队合作意识大概说的就是我们吧。 可能很多人觉得干部部门很牛逼，事实上也是如此，升迁，调配，福利等等都是他们负责，但是党务和综合业务也不是吃素的，我们常说的话是，干部部门收拾其他人，综合业务收拾干部部门，党务收拾综合业务。 多么美妙的权利制衡，很有些三权分立的意思。 我最开始是在综合业务部门，后来到干部部门，最后一直在党务部门 —————————————-N.O.7—————————————————— 看了看各位的回帖 有些感慨。 说说吧。也当作一次更新。 1、关于职业的选择。综合各位的意思，基本上是这里不好，那里其实也一样，到处都一个操行的意思。可能是如此吧，但是我还是想体验体验，至少不愿意现在就能看到若干年后。要么当个小领导，一边对上装孙子，一边对下作威作福，什么有用的事情都不能做，还觉得挺牛逼的；要么就是在某个关键时刻，被背景强大的同志挤掉，那样就变成一个老机关油条，叹。 2、我的想法。现在的生活我不快乐，可能在很多人眼里很不错，吃皇粮的，还是要害部门，但是这些和我有什么关系呢（发音参见春晚80后相声），我自己不开心，干什么都没意思。接下来我打算休息一阵子，仔细考虑一下自己喜欢做的事情，这样的事情坐起来有意思，喜欢的工作会下功夫而不是应付，也容易出成绩。 3、价值观吧。这样的说法似乎有些空，但是我越来越觉得这个东西的有用，比如恋爱，除了个别特殊的情况外，最后走不到一起或者勉强到一起争吵不断的几乎都是因为价值观的不一致。择业亦然，当你觉得某件事情很好，对工作对效果都很好的时候，但是领导没有理由的否掉的时候，你可以忍受，因为你不是领导，但是你会很不开心，这也是价值观在作祟。我还是希望做一些有意义的事情的，不是现在这样浪费纳税人的钱，坐着公务车，吃着公费餐而做不了任何有意义的事情，还浪费那么多纸张。 |
说点什么...