我当秘书时的那段随风往事

    领导身边并非只有秘书，还有同僚、部属以及他的领导，当然也有他的家人、亲朋、同学、战友、老乡等等，但这些人和领导关系特殊，不在本话题之内，可以勿论。这里只说领导在工作关系上的其他人。

    领导的同僚，也就是处于同一领导层次的同事。这类人由于利益悠关，他们往往很难说真话、掏真心、有真情，大体上是相互防备着的。同时，愈到下层，领导的个人权利愈是失控，一言堂的现象愈是严重，副职往往成为正职的附庸。在这种情形下，正副职之间，更难以心换心。所以领导圈的这些人，很难用亲密来描述。当年，林彪不是毛主席的亲密战友吗？结果怎样？没有窝里斗，就够可以。这类人，一般地，在领导眼里，不足信，不可作为倚仗。

    部属里，倒是有些人可以成为领导心腹，被领导视为知己。但因其处于基层，考虑问题的角度、区分人与事的眼光有一定的局限性，难以与领导的思想完全合拍，因而也就无法真正走进领导心里。加上他们是发展的梯队，说不定某一天会成长起来，跻身于领导身旁。所以领导对于他们又是有所防备的，他们，最终只能是领导心里有限度的心腹、知己，更多的却是领导利用的对象。

    在领导的部属里，除了直接部下、一般职工，再除去秘书，还有一位特殊人物，这就是领导的司机。相对来说，司机文化水平大多稍低，但司机一般都头脑灵活，手脚勤快，嘴稳身稳，有许多替领导办理私事、家事的机会，又容易和领导的家人建立起另一种关系。加上他也经常和领导在一起，也有不一般的话语机会，也可以成为影响领导决断的心腹。所以领导的司机，不容小视。只是司机也有多方局限性，他的作为还是有限的。

    至于领导的领导，如副职之于正职、下级之于上级，大多只能停留在工作关系的层面，没有多少好说的。

    如此看来，领导身边，秘书具有最特殊的身份和作为。往往，秘书能够养成良好的全局观，熟悉单位以及外面的综合情况，在关键时刻可以给领导出谋划策，做领导得力臂膀。加上领导在秘书面前难“装”，久而久之，秘书和领导的脉搏足以同步，彼此渐渐倾心。自然，秘书也就容易炼成领导真正信得过的身边人。