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当前基层紧急信息报送工作存在的问题及对策
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当前基层紧急信息报送工作存在的问题及对策
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剩者为王
发表于 2017-8-21 15:48:02
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以下五个方面。. e$ Q9 {3 d* y( ?
2 X3 n& p& |6 l- Y' |' v
一、认识不到位。一是由于中国人普遍具有“家丑不外扬”的传统观念,主观上存在报忧难的问题。有的领导同志错误地认为,报忧信息说明自己的工作没做好,是“给自己脸上抹黑”,影响自己的政绩和形象。突发性事件发生后,有的领导明确指示信息部门给同级党委报,不要向上级领导报。还有的领导一定要等事态平息后,才允许信息人员上报,拖延了时间。二是部分基层信息人员存在“报了闯祸”的忧虑。这种忧虑,是与某些领导干部对紧急信息报送工作的片面认识直接关联的。有的信息人员报
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显身卡
墓恋
发表于 2017-12-2 16:12:52
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一是由于中国人普遍具有“家丑不外扬”的传统观念,主观上存在报忧难的问题。有的领导同志错误地认为,报忧信息说明自己的工作没做好,是“给自己脸上抹黑”,影响自己的政绩和形象。突发性事件发生后,有的领导明确指示信息部门给同级党委报,不要向上级领导报。
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ygw837
发表于 2018-3-19 17:42:35
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认真学习一下
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显身卡
Dreaming
发表于 2018-3-27 09:13:09
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三、加强考核,在建立健全奖惩激励机制上下功夫。各级党委要切实重视信息工作,加大信息工作考核力度,将信息考核列入年度考核当中。考核不仅要从业务层面上进行,更要从领导层面来考核,建立健全信息工作领导责任制,推动信息工作深入发展。同时要逐步建立信息收集、整理、审批、报送、反馈、催办等制度,特别是明确报送紧急信息的职责,实行责任追究制度,实现信息工作制度化、规范化,保证信息工作正常、有序、高效运行,杜绝瞒报、迟报、漏报现象。要明确领导责任,对发生迟报、漏报、瞒报紧急信息的,要对有关责任单位进行通报。对造成严重后果的,要追究有关领导和人员的责任。
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lobo26
发表于 2018-4-16 11:51:15
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加强学习,在提高对紧急信息报送工作重要性的认识上下功夫。
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显身卡
zdd9566
发表于 2018-5-17 08:15:03
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以致紧急信息迟报、漏报、瞒报的情况时有发生。根据基层信息人员的反映和我们自身的工作体会,当前影响紧急信息上报的原因可以概括为以下五个方面。
/ V# D `0 C1 T6 s& `2 c7 C
一、认识不到位。一是由于中国人普遍具有“家丑不外扬”的传统观念
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显身卡
肖委信
发表于 2018-6-6 15:09:26
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紧急信息报送的五大原因及四大对策,虽然时间有点久远,但是问题依然还是那些问题,仍然有借鉴价值。
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显身卡
任盈盈
发表于 2019-3-5 17:24:33
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发展方向把握较难,所以有相当一部分信息人员抱有“多一事不如少一事”的态度,这直接影响到他们报送紧急信息的积极性。
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显身卡
不能说的秘密
发表于 2019-3-7 12:07:25
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健全网络,着重在信息员队伍建设上下功夫。做好任何工作,人都是最关键的因素。尤其是信息工作,它不是一项孤立的工作,不是一个点,而是一张网,是一个系统。只有整个系统,整个网络健全,整体功能才能发挥出来。
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显身卡
谨言慎行
发表于 2019-3-21 11:49:43
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