一.抓住写作能力养成规律& w7 C+ r+ r8 j
1 S8 M+ J9 {. v ?& {1.由少到多 ' X+ B' P$ ]5 s5 ]
2.先放后收
. h0 i, G, }" O% n7 j3.先规后巧
6 k) L3 ?/ k* \* _4.由记叙而论说* X9 j) Z! E Q* y" F# a
1 d7 A6 j6 D6 X- i二.公文写作的循序渐进
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1.循序渐进
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% g: W' W b4 b% a" E8 D(1)从通知、公告、大事记等相对内容单一、结构简单、篇幅短小的文体学起,逐步向工作计划、工作总结相对复杂的文体拓展。
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1 X+ z; g; L* K(2)从相对规范性较强、模式化程度较高(办法、规定、条例)的文体学起,逐步向(领导讲话、经验材料等))非规范化、模式化的文体拓展。
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(3)从自己熟悉的领域写起,逐步向其他领域拓展。 [1 g+ ]' M9 ]# n/ }4 B) z
! |5 w; ^* A6 o% P/ J2.照猫画虎! Z/ @2 j) ]) d- Y1 y, t
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初学公文写作的人,也可以找范文来套写和模仿,在模仿中体会奥妙,摸索门道。模仿多了,就会逐步掌握一些写作的基本规律。如:起草一个会议通知,往往就可以找一个原有的通知来套写。
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3.多写多练。
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4 p( T1 j7 E8 N2 c' d' s& _ 写作的规律,只有在多写多练中才能不断加深认识;写作的能力,只有在多写多练中才能逐步提高。不通过多写多练的长期积累,写作理论懂得再多也无济于事,正所谓“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。8 ]9 v; i- ]% Q, r, J, P/ C. R0 J r
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4.改中求精
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只有在不断的修改中,才能出成品、出上品、出精品。正所谓“好文章是改出来的”
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2 c! W$ `# B; ~4 U) D( J5 v. o6 P0 g(1)修改的四个方面:0 I) \$ \/ V0 B/ K5 u* ~9 W: u
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一是斟酌主题,看是否正确、深刻和突出;
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' | l/ P2 b2 \2 L二是研究结构,看前后是否衔接,整体是否协调,层次是否清楚,段落是否分明,照应是否紧密,过渡是否自然;
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$ O. k6 ?& m5 x% A D三是检查素材,看是否真实、典型、新鲜、生动,是否恰到好处地说明了主题;3 i& ~" _. t7 c2 c& b; L
5 ~4 G6 b" ~& q( g& I+ \# M四是推敲文字,看每个段落、每句话、每个词、每个标点是否得当。& g4 O* j" T8 T
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(2)修改的三种方法:" e' b/ |4 L3 [% G& ?
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一是静思默改法。就是初稿写成后,自己平心静气地坐下来,让整个文稿从头至尾、从大到小在头脑中过过“电影”,细细品味,从中发现毛病。9 S( h* D0 \4 n
4 l2 v# y$ p" L 二是边读边改法。就是对写成的文稿,从头至尾读上一遍甚至几遍,边读边思考,边读边修改。这对发现不妥当的词、不通顺的句子极其有效。, X0 o" ^4 y! n4 D3 S: m
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三是冷却修改法。就是把写成的文稿先放一放,自己则先读一些有关的文章,翻一些相关的资料,开阔一下思路,冷静一下头脑,然后回过头来再对文稿进行思考和修改。
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( S! z- ] I. I V(3)比较鉴别法8 N+ m9 i3 J# P
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俗话说:“有比较才有鉴别。”比较,是知好坏、晓优劣、见长短的有效方法。学习公文写作,也要学会用比较的方法,取人之长,补己之短。) L% ^: | A2 f7 K% z$ X% x* @9 l
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一是拿自己写的初稿同领导修改后或报刊发表后的定稿进行比较,看一看领导和编辑都做了哪些修改,琢磨一下为什么这样修改,修改后的高明之处在哪儿,从中体会出一些门道,以供今后借鉴。: ]4 _8 B& E( Z3 Q( Q% }( s
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二是拿自己的习作同别人起草的大家公认比较成熟的相同内容、相同体裁的文稿进行比较,看一看人家高明在什么地方、为什么高明,自己的差距在哪里,为什么有这样的差距,思考一下怎样学习人家的长处,弥补自己的短处。
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三是找一些不同人起草的内容和体裁相同的文稿进行比较,看一看各有什么特色和长短,找出哪些是可供自己学习借鉴的,哪些是自己应该注意避免的,以博采众家之长。
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' B" {9 s6 P% f& c8 I 四是把自己所在单位的文稿同上级单位的同类文稿进行比较,看一看上级的文稿在站位上、在角度选择上、在问题的阐述上有什么高明之处,以便从中受益。
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5.虚心请教
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# S4 c% J" \* S/ m9 m$ r) I% K0 J 遇到不明白的,要主动向写作高手请教或和同事一起研究讨论。8 X& Q3 w& w, p( g- d1 G ~
' \* Z: \# N6 C) Y3 Q 一是带着问题求解。在学习写作的过程中,遇到什么想不明白的事情或解决不了的矛盾,要主动向高手请教,也可以请身边的同事一起研究讨论。有的时候,高手的几句话就可以点拨清楚;在同事们你一言、我一语的讨论中,也常会受到深刻的启发。
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