自从换了新领导突然感觉自己不会干工作了,怎么干领导都不满意。归根结底还是自己有不足的地方,我不想妄自菲薄,就全盘否定自己,但是干到现在需要再上一个台阶的时候,需要好好再提高自己的各方面能力。" h. n3 q1 J8 K8 t C
( P$ e2 E0 ~" M/ L z一、目前的问题:
! y7 u6 Z3 G3 r/ z6 l9 Z/ q3 k% M6 z/ b+ b( r3 P: ~
一是粗心。总是毛毛躁躁犯一些小错误,导致给领导留下很不好的印象,也给自己带来重复性的工作。过去领导不太在意这个,新领导比较严谨,所以必须要注意。% ~4 }/ A% D+ M2 f3 ]
二是悟性差。对于机关及生活中的各种问题,特别是新现象,新矛盾,不能提早思考,导致犯很多错误。
, S- U9 [. ^' h, E* w# \2 w3 I/ U$ v三是懂得多,都不精。能干很多活,但是都不够专业,精准。
! c: Y8 Y- d: O! m. i四是写文章能力差。如果不是在秘书这个位子上,一般性的写作能力也能够应付,但是在机关里,在行政岗位,在秘书的位岗位上,一副好“笔杆子”是必备的能力,所以一定要提升自己的写作能力。' }' T5 M$ Y" ^* k. H) x; f1 |
五是做人方面够真诚但不够圆润。政策在变,人事在变,权利流向在变,要坚持正确的立场,也要学会不得罪人方法,以善良、聪颖、精干、富有潜力的标准要求自己。# [; f* u! t3 t& }+ m# A
& U1 P$ h' f( z二、解决方案:" i2 `! r2 v- G% Y7 d
% ]! ? Q0 P6 w3 K5 Y一是一步到位,反复检查,至少三遍。能力不行那没法子说,态度要端正,反复检查那是一定能够做到的。
9 V" b* h/ j8 N4 k1 \二是多思考多悟。对于全局,对于处室,对于个人;对于现在,对于未来;对于正面,对于反面等等,一定要多想想来龙去脉,多问问为什么。
! o3 T4 c( t* a8 M% B三是干好主要工作,做到专业精准到位。做好做精人事、工资、档案工作,按照专家的要求。, T9 K8 F8 [& `, n; o6 b
四是练好一副好笔杆子。一定要成为能够给省长写文章的秘书张来要求自己。
( z. H3 E& ^. [( b* e! S6 p4 [& ]% b5 W, J1 u" m
三、具体计划& O4 G3 N! K$ c3 v; U$ v
: \9 S) W# Z- C- J$ ~4 p" u
一是利用三个礼拜时间及10月中旬读完《秘书工作》一书,后两个礼拜读重要范文,并背诵经典范文,既包括中央国务院的,省委省政府的,也包括单位的。
( d5 D2 \- b* V. Y2 |二是11月份上半月搞懂工资有关政策,下半月搞懂人事有关政策,整理完事务性档案。12月份搞懂档案政策,并整理完人事档案。
. v5 t7 n/ U0 |! h1 ?三是自己联系写作政府工作报告、领导讲话、年终总结等等文章,找差距,练本领。# b' t8 N# D& \& ]2 i `! @
总之,积极上进,以不断提高自己的各方面能力,树立善良、聪颖、精干、有潜力的形象。
: R3 m1 L. ? S5 F2 v+ \( U) H' Y9 [' G9 n- s( {2 j5 K6 P+ m
|