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漫谈我当办公室主任的那段光辉岁月
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漫谈我当办公室主任的那段光辉岁月
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看到睡着
发表于 2014-8-1 10:52:00
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感谢分享好的资源,很有感触
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显身卡
景区小陆
发表于 2014-8-1 11:00:31
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学而不思则罔下,不求做官,只求更好的做好工作。
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Wayway
发表于 2014-8-1 11:38:51
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非常厉害,怪不得这么年轻就当上办公室主任
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舟行沙漠
发表于 2014-8-1 11:42:47
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同行,写得很有道理但挖的不够深,有事例就更好了。
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shifeimen
发表于 2014-8-1 13:25:30
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和领导相处时,如何拿捏分寸,这个比较难
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usb000
发表于 2014-8-1 14:26:16
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办公室岗位的特殊性不言而喻,向楼主学习,争做向楼主一样的人
0 ?1 t( p0 j" V% C2 q6 f
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PiaPia
发表于 2014-8-1 15:37:39
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重自己,本文由材夜思文秘网推荐,首先要做到自信、自尊、自爱、自重。因此在与同事相处过程中,我始终秉持相互尊重、不卑不亢原则。大部分的同事还是理解我这一角色处事的难处,对于我的工作也给予了大力支持,但个别人不老不嫩的同志由于
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PiaPia
发表于 2014-8-1 15:38:42
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重自己,本文由材夜思文秘网推荐,首先要做到自信、自尊、自爱、自重。因此在与同事相处过程中,我始终秉持相互尊重
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勤奋的小白白杨
发表于 2014-8-1 15:53:04
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进来学习一下经验,干办公室主任真的是非常的辛苦的工作。
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扫眉才子
发表于 2014-8-1 16:01:10
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在机关单位,资历真的很重要,许多时候论资排辈也是这种游戏环境中体现公平的方式之一。虽然我的资历在单位里面较嫩,但并不表示我对前辈都需要点头哈腰。要想别人尊重自己,本文由材夜思文秘网推荐,首先要做到自信、自尊、自爱、自重。因此在与同事相处过程中,我始终秉持相互尊重、不卑不亢原则。大部分的同事还是理解我这一角色处事的难处,对于我的工作也给予了大力支持,但个别人不老不嫩的同志由于其自身个性、部门利益等因素参杂,有时也表里不一,当前接受了任务,一转身就忘得一干二净。抱着对事不对人的原则,在自己沟通协调无效的情况下,我先向分管领导反映,通过分管领导施加压力,再次无效那只好向局长汇报了。 !
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