我写得最多的是检查、评比等通报,对照老师讲的,我写通报时大多是这样的结构:/ o J: D/ c& _# ~5 c
7 v& b( t" | N& p! O2 [1 @" a7 P首先,写意义,一般是为推进XX工作,或为达XX目的,根据上级要求,组织本次检查评比,参加检查的人员有哪些,检查的标准是什么,什么时间检查等。) z' L i) |3 r. Q: j
5 S8 @3 S/ W- M: k, n, G) Q
然后,就写检查的情况。基本分两块写,有哪些地方做得好,有些地方做得差,基本上所有被检查的都要提到,不是好就是差。4 Z* [% g( F4 C
( f9 i. Q) S; c, Y5 ~( S再然后,专门另外写一段,对做得好的提出通报表扬,做得差提出通报批评,少数时候会有实质性的表扬或惩罚措施,有的话一并写上去。
& w5 C) L$ H, g$ T8 h j" W d% ~1 N+ o& l
最后,就是提要求,一般都是检查会后碰头开会,领导在会上提出的要求。
* {2 W8 v0 X- _; ]: O
$ i8 M+ B7 L# I, k老套路了,总觉得没有创新,看了潜龙老师的文论,确实觉得既全面又有新意,我想对我以后写其他通报会有很大帮助,谢谢。
) v8 X5 E9 ~! O, s" O! p/ m, P4 T* W4 w
4 {% K- u" r7 y
|