机关大院那么多人，我该给谁一张笑脸呢？

     新录用的公务员向上司讨教如何处理好人际关系，上司说，其实没有必要刻意去拉关系，只要见人客气，一张笑脸足已。而这位新公务员就是反映不过来，又问：机关大院那么多人，那我应该给谁一张笑脸呢？上司说：
, V2 L4 r. z$ ~% b- i% I7 v
5 u3 N1 |. y$ x1 H       第一种人是领导身边的人。他们经常围着领导转，最有机会在领导面前反映情况，如果对这些人不表现出十分恭敬和友好，他就认为你对他有意见，所以就有可能在领导面前说你的坏话。为此，这种人你要经常给他一张笑脸。
  z7 [" N1 u6 ]: L: D4 I  [
  b# r$ U3 q: T1 B6 |( c      第二种人是领导赏识的红人，因为领导看得起他们，也最相信他们，其他人在领导面前说不上话，所以，黑白都是他们说了算，再说，就是说得不正确，领导也没有时间去调查，什么是错？什么是对？领导耳边风吹久了，你自然就成了好人仰或坏人，这种人对你发展前途影响很大，为此，这种人你要经常给他一张笑脸。
% _6 Y) R$ ~/ T, ^8 D3 m( P. m
8 k. U" F, a" W7 }      第三种人是小人。

游客，如果您要查看本帖隐藏内容请回复

! e2 C2 U, |. W# }3 H0 m$ P% R% n' {      上司听后，立即摇头！面对他，笑了笑，起身离开了办公室！！！{:soso_e100:}

分析近年来基层执法单位fubai现象产生的深层次原因，根本问题就是一些执法干部理想信念出现了危机和缺失，造成伦理道德沦丧、价值取向错位、人生追求异化，忘记了自己入党、当干部时的初衷，个人升官发财的思想滋长，把党和人民的利益抛到脑后。于是从吃别人一顿饭、拿别人一条烟、收别人一些土特产开始，思想堡垒被慢慢攻破，道德防线被逐步撕开，“亚fubai”最后变成真fubai、大fubai，这样的例子是很多的，其教训十分深刻。