心态之一:积极向上
$ e4 M4 R, g% V+ ~ 1.时刻想着出人头地" l! }& t, X |; Z# [ j
2.做“小人物”时要向“大人物”看齐. p: K$ B, @, ~! k+ p. J( u( [
3.惟有进取心,才能成大事+ G# E" M; `( \4 Z7 n* d4 ?
4.摒弃逆境的干扰,寻找向上的根源: B7 m# q7 B4 Q
5.放弃也是一种成功的开始
9 z. G* A* y! U1 e. d 6.在平凡中做不平凡的事* p# v/ ^: b8 t. U, ^
7.保持年轻的心态很重要' j( R; n- @" \
8.永远积极、主动、热忱
5 D* D; O9 l/ @, m 心态之二:勤勉谦恭9 B' N0 V+ R5 o" s7 ?9 W
1.壮志凌云地想,脚踏实地地干
; ?# ^. g$ V% G) c$ W 2.勤敬产业,谦恭做人
( A* B# k& c4 w4 ` Z7 U5 f Q 3.勤勉高于天赋( I4 c/ ?& f* H0 w; G5 u" A; v" b
4.勤奋造就成功,懒惰摧毁天才. E7 w2 c9 S* `
5.养成勤奋的习惯会终生受益
) l" E( I& z! l9 K \0 Y 6.有一份耕耘,就有一份收获# m% k( K* a$ d& C w
7.恒心与支持能“点石成金” h) {4 i, N/ n
8.莫道君行早,更有早行人
3 o8 E- d0 ~5 }& F6 s, v- I 心态之三:诚实守信 I! X0 t& b+ t$ B
1.诚实是一种源自自身的本质# Y9 [# z) z5 v+ x+ c; k
2.诚实守信才是大赢家
' Q' w% h0 T" @, Y( a* n# |; W 3.以诚信奠定成功基业: n) t. Z/ @0 f" O2 ^) c: y# S5 G9 `$ w
4.真诚的友谊会使你的事业更发达
) N+ ]' F& m$ {" ?9 v& r 5.做人要有正直的品行8 s5 h; N% B( B9 D2 L8 \
6.诚实守信是成大事的“信用卡”$ {! [- ^7 ~8 t, ~( t- y
7.要成大事,择友不可草率
1 s1 o; X) q, q v% [# o 8.以真诚待人,用热忱做事5 \7 v. N9 e2 F3 d6 P) m
心态之四:敢于挑战
5 u6 \; {4 T0 ~/ ]7 ^' Y5 y* K/ Y 1.敢于挑战自我,克服贬低心理
* ~6 |5 J/ S& s6 I 2.挑战无极限
+ v3 e! Z& c6 @+ x7 i9 q 3.坚持到底造靠勇气,半途而废是懦夫. _' g# F. ~* U4 b5 ]) O
4.用于挑战激起成大事的信心
. Z+ N% K$ i: Q+ I: U# h6 e ^( Y 5.勇气是战胜困难的良方" }6 U3 f7 p3 z' `
6.胜人者力,自胜者强! L$ r2 i ?( w$ q* a: p; v
7.毅力与恒心是成大事的基本功6 k6 j+ w1 E6 a
8.坚持不懈成大事,浅尝辄止无出路: p: k) L- B2 L! x
心态之五:善于合作
9 q$ N# r3 j* ]# H0 \3 l 心态之六:知足平衡; e0 r6 T! E! N% Y! h. t- q" r# m
心态之七:乐观豁达
) p: t- @- ^# ~& T0 z 心态之八:宽厚容人
- G' U: L2 C2 f8 y) ]+ i 心态之九:永远自信
: x. M) z7 B8 P; I5 W3 [$ G: N3 _5 e! P% \! f
. v A8 d, x* l( ]! I3 G一:沉稳5 [; }; R4 X" g6 G; [: F
(1)不要随便显露你的情绪。' p4 G( A' x _- ?
(2)不要逢人就诉说你的困难和遭遇。
$ _( g' |! b0 F' r) r' n* U(3)在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲。4 B [( u. N* j
(4)不要一有机会就唠叨你的不满。# m! ^ _, z4 C2 m+ H( J( b
(5)重要的决定尽量有别人商量,最好隔一天再发布。: R) c2 {) x q# Q
(6)讲话不要有任何的慌张,走路也是。1 j/ W3 j3 ~4 d2 p
二:细心
' V1 o% ]3 U/ b(1)对身边发生的事情,常思考它们的因果关系。
1 z' R) H9 l0 A& K" B# ?(2)对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结。5 w' O1 M" p! n% U* i! w( l
(3)对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。( A% f3 h7 m3 q: A! ^7 U+ {- Z
(4)做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。0 I1 n6 a4 {+ J- U
(5)经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。0 J7 u% W* n2 q9 a
(6)自己要随时随地对有所不足的地方补位。 - h( W: U& v, N
三:胆识
9 T' Y! H% t% ~0 H" E ^(1)不要常用缺乏自信的词句' P5 O5 ]# Y9 Q( Q2 T) Z/ K+ A
(2)不要常常反悔,轻易推翻已经决定的事。# ~6 R& v5 F: O' t7 j
(3)在众人争执不休时,不要没有主见。4 Q# ^( s1 E+ u7 _! R7 N+ [
(4)整体氛围低落时,你要乐观、阳光。7 O* O) W! F; Z- x8 Z
(5)做任何事情都要用心,因为有人在看着你。' `$ o0 E! G; Q1 }
(6)事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。6 x6 t3 e& x4 X) M
四:大度
/ _2 ]4 k3 H7 C# i" Q8 b4 N(1)不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。% D8 P" ?2 i# {( ], _- d
(2)对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。' G& B/ U; ^+ E+ q$ _% h; L& s
(3)在金钱上要大方,学习三施(财施、法施、无畏施)0 a) y0 S- K" F, W2 W: X
(4)不要有权力的傲慢和知识的偏见。
% h k8 J" Y/ E a. p3 T(5)任何成果和成就都应和别人分享。. ]) z6 s# e* M p4 [
(6)必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。
4 f; C% v8 T" O0 M/ Z五:诚信
2 @' }& B8 V8 ~" L& } c(1)做不到的事情不要说,说了就努力做到。' F+ J) N4 F7 P. n
(2)虚的口号或标语不要常挂嘴上。2 j U) m+ r3 B
(3)针对客户提出的“不诚信"问题,拿出改善的方法。
* |# T5 I G/ Q( K1 a9 y(4)停止一切“不道德"的手段。3 I. g( [4 P3 {
(5)耍弄小聪明,要不得!0 `$ t, E" \" b a! v! T! j
(6)计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。( k- _4 K5 E9 X, [% m) d
六:担当2 O, J9 Q! K: S3 g
(1)检讨任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省。
9 j- t1 Z t. R6 {; P(2)事项结束后,先审查过错,再列述功劳。* a, s5 q) {% `; V \
(3)认错从上级开始,表功从下级启动7 h: [" a/ [8 |5 ^
(4)着手一个计划,先将权责界定清楚,而且分配得当。
8 b( q0 v7 j5 j% X$ E7 G(5)对“怕事"的人或组织要挑明了说。# E. z7 ]: C7 ?0 }1 ^
(6)因为勇于承担责任所造成的损失,公司应该承担
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