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领导班子建设应该以“和”为贵

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Y停 发表于 2017-11-6 11:14:44 | 显示全部楼层
 
公文写作培训班
看着不错,提法新颖,参考学习一下
 
笨鸟吃懒虫 发表于 2018-2-23 17:01:48 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
如何把握好正职与正职  副职与副职  正职与副职之间的关系
 
心态释然 发表于 2019-12-6 20:36:31 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
打造一支风清气正的领导班子
 
故园苍梧 发表于 2020-5-27 10:56:55 | 显示全部楼层
 
专业写文章
坚持实事求是,不搞家长制、一言堂。在大是大非面前旗帜鲜明,立场坚定,敢讲真话,不看眼色,不回避,不退让,不怕得罪人。
 
幸福不打烊 发表于 2020-7-3 10:29:38 | 显示全部楼层
 
构建以“和”为贵的领导班子
 
繁花掠过 发表于 2021-12-8 20:56:14 | 显示全部楼层
 
三、以“和”为贵的领导班子,应该和畅互动、运转合力
 
留香帅 发表于 2022-1-25 15:35:30 | 显示全部楼层
 
要不偏不倚、一视同仁地对待每位班子成员,保持等距离接触,搞大团结不搞小圈子。善于授责放权,统揽不包揽,放手不甩手,信任不放任,切实优化副职的工作环境,充分激发每位成员的工作激情。作为副职,要摆正位置,尊重“一把手”的核心地位,维护集体决策的严肃性和权威性,在方针已定、决策正确的情况下,不随便议论,而要积极带头执行。平时主动关心全局工作,积极参与集体领导,做到勤工作,多帮忙,敢分忧。倡导理解宽容。
 
大海汪洋 发表于 2022-1-25 21:34:11 来自手机 | 显示全部楼层
 
加强校级班子队伍建设~~~
 
袍哥 发表于 2022-3-11 21:50:02 | 显示全部楼层
 
有的走一步看一步,赞同大多数,进行“随意决策”。这样的班子,表面上看起来团结统一,但实际上内心分歧很大。甚至会造成“法人违法、集体违纪”事件的发生。
 
弄啥嘞 发表于 2022-4-24 17:30:37 | 显示全部楼层
 
行事,进行“权力决策”;有的走一步看一步,赞同大多数,进行“随意决策”。这样的班子,表面上看起来团结统一,但实际上内心分歧很大。甚至会造成“法人违法、集体违纪”事件的发生。因此,在正确与错误的分界线上,不能以维护“团结”
 
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