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略谈信息工作中的“易”与“难”

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济南的秘书 发表于 2015-9-24 09:18:05 | 显示全部楼层
 
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一是认知易,践行难。近年来,信息工作越来越得到各级各部门的重视
 
冰心玉壶 发表于 2015-11-6 16:49:11 | 显示全部楼层
 
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就写不出有观点、有价值、有指导意义的高质量信息
 
幻影号 发表于 2016-1-8 11:54:15 | 显示全部楼层
 
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几组辩证关系惟妙惟肖的道出了信息工作的酸甜苦辣
 
小青 发表于 2016-6-13 10:02:40 | 显示全部楼层
 
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其间既有初生牛犊时的踌躇满志,也有老生常谈时的墨守成规;既有坚守岗位时的平淡无奇,也有历经重大突发事件时的惊心动魄;既有报送重要紧急信息时的寝食难安,也有信息被采用时的欣喜满足。
 
牛秘书 发表于 2016-6-18 15:08:47 | 显示全部楼层
 
说得很好,我就是搞信息工作的,字字玑珠
 
嘿嘿 发表于 2017-5-1 22:49:33 | 显示全部楼层
 
主要领导及时报告相关情况,县委办公室领导指派我进驻县防汛指挥部办公室驻点办公,随时通报水位情况和县城各大泄洪闸口排涝情况。*
 
linshujkd 发表于 2017-6-27 15:59:44 | 显示全部楼层
 
突发事件的不可预测性,决定了信息工作必然带有很大的被动性。等待上级约稿、部门基层报送的信息稿件固然容易,但不主动深入一线,不亲自调查研究,就写不出有观点、有价值、有指导意义的高质量信息。为此,我们必须亲力亲为、主动作为。
 
迷途小书童哦 发表于 2018-8-20 10:31:16 | 显示全部楼层
 
在一些群体事件、安全生产事故等突发类事件发生后,特别是有可能给地方带来负面影响的事件,迟报、漏报、瞒报现象依然存在。究其原因,主要是知行不一,存在侥幸心理,只愿报送正面的、积极的信息,不愿也不想报送有损地方形象的负面信息。反映在实际工作中,就是紧急信息报送的拖延滞后、内容的失真失实
 
随缘入梦 发表于 2020-1-9 20:12:29 | 显示全部楼层
 
事件、安全生产事故等突发类事件发生后,特别是有可能给地方带来负面影响的事件,迟报、漏报、瞒报现象依然存在。究其原因,主要是知行不一,存在侥幸心理,只愿报送正面的、积极的信息,不愿也不想报送有损地方形象的负面信息。
 
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