文章不厌百回改：看懂这六份写作提纲的修改思路，你也是机关大手笔了！

正在学习写作 很受启发

推行“五同”管理，实现农民工与企业和谐发展。

看了第六稿，的确是思路一转，上下、内外、点面这些词看来得积累，多应用了。

学习学习，正好要用到文化建设的资料

谢谢楼主分享，学习学习

一、建设精神文化，打牢管理基础。
1、用企业精神凝聚员工。
2、用价值理念塑造员工。
3、用先进典型激励员工。

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  老秘网网友：刚看了一篇写经验交流材料的文章，写好是太难了。有兴趣的可以看下这个提纲如何？
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# J- B/ m6 U9 Y* J/ Q
经验交流材料：
$ `  u& m8 m. b! e' I* Z& X, D8 o3 S$ a* C. ~" G
加强工程项目文化建设，推动企业文化在生产一线落地生根。
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第一稿：' T0 A% q2 K. x9 Q, W$ `
' V( c& I! M" ?3 J一、由自然形成向积极构建转变，固化于制，增强职工队伍凝聚力。
二、由形象建设向理念建设深化，内化于心，增强团队行为执行力。
4 d. Y+ |8 }  L. o( f8 A' e& W! k6 s三、由表层建设向内涵建设渗透，外化于行,增强企业核心竞争力。
% L; U$ N( V. F  H, `1 |
第二稿：
% r% ?- p0 ]: B4 I2 N2 q% t一、大力实施“铸魂”工程，夯实企业文化根基。
- E( @+ r5 w# \% H. Y1、构筑企业核心价值体系，内化于心。
2、创新项目文化建设机制，固化于制。
7 G% |% c) r" l  g* A5 p3、创建项目文化建设示范点，外化于行。
1 \$ N) U7 O9 A1 F4 t  t二、大力实施“育人”工程，培育一流员工队伍。
1、以文化塑造人，提高企业凝聚力。
: e6 L3 p6 e; h$ R  p2、以事业成就人，激发职工创造力。
+ a, F1 g1 d- k3、以典型带动人，提升团队执行力。
9 ?$ a; I# x5 s5 H4 K三、大力实施“塑形”工程，打造中国中铁品牌。
( A3 c, m$ B# G" @1、统一品牌，由自然形成向积极构建转变。
2、提升品牌，由表层建设向内涵建设渗透。
# o8 F. q3 Q6 x0 }9 f) t3、展示品牌，由企业内部向企业外部延伸。
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第三稿：
8 b! x8 I! y4 t" a一、大力实施“铸魂”工程，推动企业文化在工程项目落地。
1、构筑企业核心价值体系，在职工思想上扎牢文化根基。
2、创新项目文化建设机制，在生产一线占领文化主阵地。
3、创建项目文化建设示范点，让工程项目文化起来。
' T2 l' z  v# W* ~. |二、大力实施“育人”工程，推动企业文化在员工队伍中生根。
8 @* s& o' L6 U3 l: d9 O" x8 t1、以文化凝聚人，用亲和力推动执行力。
2、以事业成就人，用向心力提高创新力。
3、以典型带动人，用文化力提升生产力。
2 n* d2 A  |# S; m2 K三、大力实施“塑形”工程，推动企业文化在社会广泛传播。
1、品牌展示，由表层建设向内涵建设渗透。
2、文化传播，由企业内部向企业外部延伸。
3、海外发展，由自然认同向积极传播转变。
1 }0 T  l; u$ f* O# B6 k2 m% X' D: E3 h. y# }9 |
, I9 z' d# F: m  b+ l  z7 g第四稿：改了标题  加强项目文化建设提高企业管理水平。
: y( i) v  J* e: m; B5 r一、建设精神文化，打牢管理基础。
* @1 n( l4 A+ J; K( Z' S1、用企业精神凝聚员工。
2、用价值理念塑造员工。
/ E/ r. j( K( |( L3、用先进典型激励员工。
二、建设行为文化，提升管理效益。
1、健全制度，增强控制力。
: X- H, H; Y4 m0 L# A9 F7 k# D2、规范行为，强化执行力。
6 ~) Z; z( `+ I( n% _3、融入管理，增强核心竞争力。
三、建设和谐文化，展示管理品质。
1、坚持人本管理，实现员工与企业共同发展。
2、推行“五同”管理，实现农民工与企业和谐发展。
3、履行社会责任，实现企业与社会协调发展。

学习学习 学而不思则罔

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#在这里快速回复#前面的五稿都是就文化而文化，没有解决好共性与独特性的问题。所谓新经验，就是要解决好共性与独特性的问题，共性