干部考察材料的基本写法（附案例）

撰写干部考察材料是为干部“画像”的过程，是否刻画到位、形象逼真，不仅关系到各级组织部门能否选准用好干部，甚至还会影响一个地方的发展。  但现实工作中，一些考察材料往往模式化、雷同化、空洞化，“粗看谁都像，细想不知谁”。究其原因，既有考察者专业素质不高，写作方法不对，责任心不强，图省事，走捷径，按照模板“填空”；又有干部考察内容多倾向于了解干部工作实绩，对其个性特征了解不深不透、不够全面等。此外，还存在有些谈话对象心存顾虑，避重就轻，不讲真话、不道实情的情况。

该同志政策理论水平较高，善于坚持用中国特色社会主义理论武装头脑，有较强的政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非面前立场坚定，头脑清醒。认真贯彻执行党委、政府的决策，自觉维护党委、政府的集体权威。

现实表现材料 同志于2002年11月任中共县委组织部长，2004年1月任县委常委。该同志政治觉悟高，理想信念坚定，政治责任感强；注重学习，理论水平高，熟悉党的干部政策，知人善任；思维敏锐，工作热情，

正好需要这方面的材料
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考察材料实际 就是为考察对象画相，要各人各面

正要写，看到这个，受益匪浅

平时写干部考察材料都是懵逼的，感谢指导。

政治立场坚定，政策理论水平较高。该同志政策理论水平较高，善于坚持用中国特色社会主义理论武装头脑，有较强的政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非面前立场坚定，头脑清醒。认真贯彻执行党委、政府的决策，自觉维护党委、政府的集体权威。

让 江小白 来看看帖子里藏了啥好东西~~~

政治立场坚定，政策理论水平较高