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在全县严肃换届纪律集体谈话会上的讲话

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见习秘书  发表于 2016-6-11 09:49:16 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
同志们:
829,自治区党委召开了严肃换届纪律集体谈话视频会议,自治区党委常委、组织部长傅兴国同志受张毅书记委托,就各级领导干部带头遵守换届纪律以及抓好换届工作提出了具体要求。会议结束后,市委书记马廷礼就深入学习、贯彻、落实好会议精神作了重要讲话。为进一步深刻领会区市党委领导的讲话精神,筑牢全县各级领导干部的思想防线,确保我老秘网县县乡人大、政府和县政协换届工作风清气正顺利推进,今天,我们专题召开集体谈话会,向大家重申换届纪律要求,安排部署有关工作。下面,我讲四点意见。 
一、严肃换届纪律,必须保持敬畏心、绷紧思想弦 
换届往往是不正之风的易发多发期。换届风气好,有利于维护心齐气顺、安定团结的良好政治局面,也有利于凝心聚力、推动发展。相反,如果换届风气不好,就会扰乱干部群众的思想、涣散人心,影响发展和稳定。可以说,风气好坏,直接关系换届成败,关系党在群众中的威信和形象。去年,我们按照理清好思路、制定好报告、组织好会议、选举好班子、遵守好纪律、形成好风尚的六个好要求,圆满完成了县乡党委换届,并在中卫市组织的换届风气民主测评中,取得了很好两项指标之和达到99.6%的好成绩,实现了零信访、零违纪、零举报,全县上下普遍反映风清气正,是历史以来换届风气最好的一次。今年我们继续传承去年党委换届工作中的好作风、好经验、好做法,自726我老秘网县召开县乡人大政府和县政协换届工作动员会以后,县乡两级党委、人大、政府及县政协高度重视换届工作,成立组织强化领导,深入调研掌握情况,认真培训换届骨干,扎实开展宣传工作,严格程序登记选民,聘请了12名换届风气监督员,各项工作扎实有序推进,取得了阶段性成果。目前,县乡人大、政府及县政协换届工作已进入关键时期,较之去年的党委换届,情况更为复杂,任务更为繁重。一方面,人大、政府、政协换届涉及的干部更多、调整面更大,社会广泛关注,群众寄予厚望;另一方面,一些资历长、年龄偏大的干部对换届抱有较高期望,个别干部为了赶末班车有可能铤而走险,影响换届风清气正。在这种情况下,我们强调严肃换届纪律、营造风清气正的用人环境,非常必要、非常迫切。大家都已注意到,今年以来,中央和自治区党委对严肃换届纪律高度重视,三令五声。胡锦涛、习近平、贺国强、李源潮等中央领导同志分别在有关会议上作出重要指示,张毅、马廷礼等区市领导也多次对严肃换届纪律工作提出明确要求,足见中央和区市对换届工作的重视程度前所未有,为我们做好换届工作指明了方向。全县各级党组织和党员干部特别是领导干部务必要始终保持清醒的头脑,切实增强政治意识、大局意识、责任意识,坚决贯彻落实中央和区市党委有关要求,把严肃换届纪律摆在更加突出的位置,从政治和全局的高度充分认识严肃换届纪律、深入整治用人上不正之风的重要意义,以铁的意志、铁的纪律,以过硬的作风、得力的措施,共同营造风清气正的换届环境,真正使我老秘网县县乡人大、政府和县政协换届的过程,成为发扬民主、凝心聚力、干事创业、共谋发展的过程,确保换出公信力,换出凝聚力,换出战斗力,换出发展力。 
二、严肃换届纪律,必须牢记警戒令、不触高压线 
严肃换届纪律最核心的内容就是“5个严禁17个不准和5个一律,今年自治区党委又对换届工作提出了“4个毫不松懈和6个更加严(即严明纪律毫不松懈、公开监督毫不松懈、从严查处毫不松懈、推进改革毫不松懈,做到纪律更加严明、教育更加严肃、监督更加严格、查处更加严厉、考核更加严细、组织更加严密)的要求。这些规定和要求,是做好换届工作的硬性规定。全县各级党政组织要把严肃换届纪律作为一次保持党的纯洁性的具体实践,始终坚持教育在先、警示在先、预防在先,深入开展党性党风教育、民主原则教育、用人准则教育、政治纪律教育,以换届风清气正促进全党风清气正。要深入开展谈心谈话活动,我将带头与处级领导谈心谈话;贵贞常委、彦军常委要与各乡镇党委书记、乡镇长和县直部门党政负责人谈心谈话;各乡镇、部门主要负责人要与班子成员和下属单位负责人谈心谈话;县乡人大机关同志要与同级人大代表谈心谈话;县政协机关同志要与政协委员谈话。通过开展谈心谈话活动,提醒各级领导班子成员模范执行换届纪律,切实发挥表率作用;教育被推荐人员、考察对象、提名人选严格遵守换届纪律,不拉、不跑、不要;引导人大代表、政协委员坚决抵制歪风邪气,正确行使民主权利。要组织召开专题讨论,各乡镇、部门、单位都要围绕我怎样遵守换届纪律这一主题开展一次专题民主生活会,各级领导班子成员深入交流讨论对“5个严禁、17个不准和5个一律换届纪律的认识、体会,切实增强严守纪律、杜绝违纪的意识。要切实加强宣传引导,在抓换届纪律宣传教育上再紧一扣、再深一步,通过电视、报刊、网络、手机、电子显示屏、橱窗展板、文艺节目等多种宣传载体,广泛深入地宣传严肃换届纪律知识,确保党员干部对换届纪律的知晓率达到100%。要特别引起大家重视的是:9月上旬,中纪委、中组部将对我老秘网区严肃换届纪律工作进行专题督查,将深入2个地级市4个县(市、区)8个乡镇督查,自治区纪委和党委组织部将在最近几天对各地严肃换届纪律进行督查。各乡镇、部门单位要高度重视,切实抓好宣传普及工作,充分运用违纪违规典型案例开展警示教育,使之入脑入心、人尽皆知。县委、政府督查室要协同县纪委、组织部,通过电话抽查、随机抽查等方式,对各乡镇、部门学习宣传换届纪律情况进行督查,对安排不及时、工作滞后或者知晓率不高的单位,要在全县进行通报批评,并专门安排学习班进行封闭式补学。要通过强劲有力的宣传教育,内化于心、外化于行,时刻向党员干部明示纪律要求,提醒党员干部对纪律心存敬畏,坚决不踩红线、不越雷池 
三、严肃换届纪律,必须增强查处力、实行零容忍 
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燃青春 发表于 2016-6-11 09:50:50 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲

从今年第四季度开始,市县乡三级领导班子将进行集中换届,中央、省委对换届纪律高度重视,部署早、要求严、措施硬、抓得紧,出台了“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求,明确了正风肃纪、严厉惩处的具体措施,同时不断强化换届纪律教育,加大违规违纪典型案件查处通报力度。这是中央、省委对严肃换届纪律要求最明确、督查最有力、落实最坚决的一次换届。这些措施充分表明,中央、省委以铁的纪律保证换届风清气正的坚定信心和决心。对此,大家必须引起高度重视,带头严守纪律,带头接受监督,坚决抵制用人上的不正之风,努力营造风清气正的换届环境。下面,我讲几点意见。

一、时刻保持清醒,坚决杜绝麻痹懈怠思想

这次换届,是全市政治生活中的一件大事。换届风气好坏,直接关系换届的成败,关系选人用人公信度,关系市委的形象与威信。树立正确用人导向,保证换届风清气正,既是中央和省委的一贯要求,也是广大干部群众的热切期盼。我们一定要从讲政治、讲大局的高度,深刻认识严肃换届纪律、保证换届风清气正的重大意义。严肃换届纪律是顺利实现换届目标的重要保证。省委《换届通知》指出,这次换届,一要努力形成求真务实、鼓舞人心的工作报告,全力谋划和推动科学发展;二要坚持正确用人导向,选好配强领导班子。实现这两个目标,用铁的纪律保证风清气正至关重要。纪律不严、风气不正,就会扰乱干部群众思想、偏离科学发展方向,就会歪曲民主、阻碍改革,就会使老实人吃亏、投机钻营者得利,就会破坏选人用人公正性,损害选人用人公信度,影响换届工作健康顺利进行。大家一定要清醒地认识到,风气不正是干扰换届的最大危险,从一开始就必须把严肃纪律摆在换届工作的突出位置,切实抓紧抓狠、抓出成效。严肃换届纪律是提高选人用人公信度的关键环节。提高选人用人公信度,是党的十七大提出的重要任务。能否严格执行换届政策、严格标准和程序,把群众公认的优秀干部选拔进领导班子,严肃换届纪律是重要前提。今年全国组织工作满意度调查,确定在8月中旬开始,月底前结束。这次满意度调查,其中一个重要测评项目就是换届风气,调查结果直接反馈给市委书记,作为年度考核的一项重要内容。大家一定要清醒地认识到,换届是对市县乡各级选人用人公信度的关键考验,绝不能麻痹懈怠、掉以轻心,绝不能心存侥幸、消极应对,确保以严明的纪律性,提高选人用人的公信度,向党和人民交一份满意的答卷。

二、强化政治责任,坚决匡正换届风气

严肃换届纪律,保证换届风清气正,关键在落实责任。市级干部、县市区党政正职、市直部门单位“一把手”,在换届问题上的政治立场和基本态度,直接关系本地本单位换届风气的导向。因此,各级党政“一把手”要切实摆正自己的位置,讲党性、重品行、作表率,强化自我监督、监督他人的意识,切实营造风清气正换届环境。一是市级干部要在全市换届工作中起模范表率作用。省委对领导干部带头严守换届纪律提出了很高要求,要时刻保持政治立场的坚定性、抵制歪风邪气的正义感,坚决反对不正之风和不廉洁现象。要带头遵守和执行“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求,既要正确对待个人的进退留转,又要对分管部门单位换届风气切实负起责任,一律不得给分管部门单位、县乡打招呼,不得插手和干预县乡换届工作。要开好严肃换届纪律专题民主生活会,严守换届纪律承诺,筑牢抵御不正之风的思想防线。不管在什么场合、什么情况下,都要严格按照党的原则和政策办事,当出现不正之风干扰时,不管这种干扰来自哪里、是什么背景,都要敢于抵制;当各种跑官风、说情风刮来时,要丝毫不为所动,旗帜鲜明地加以反对,用实际行动树立好换届风气、维护好党的形象。二是县市区、市直部门单位党政“一把手”要对本地本单位严肃换届纪律负总责。要带头履行党管干部的政治责任,注重发扬民主,严守换届纪律,自觉接受监督,公道正派、任人唯贤,坚持原则、敢抓敢管,以自身的模范行动弘扬清风正气、狠刹歪风邪气,真正发挥领导核心作用。要坚持教育在先、警示在先、预防在先,越是在换届的关键时刻,越要把各级干部的纪律教育放在更加重要的位置,教育引导干部增强党性观念,筑牢纪律防线,严守政策规定,保持警钟长鸣,切实把保证风清气正工作做在歪风邪气出现之前。要树立正确用人导向,大力选拔那些人品正、能力强、想干事、能干事、干成事的干部,重用那些作风扎实、埋头苦干、求真务实、实绩突出、群众公认的干部,真正让想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位。要坚决抵制跑官要官、买官卖官、拉票贿选等歪风邪气,坚决防止换届前突击提拔调整干部等违规违纪行为,确保坚决打赢严肃换届纪律这场硬仗。三是坚持书记抓、抓书记责任机制。明确和落实党委(党组)书记抓换届纪律的第一责任,大力支持纪检、组织等部门按政策开展工作,切实把严肃纪律贯穿到换届工作的全过程。会后,我们将进行严守换届纪律承诺、专项知识测试,切实增强遵守纪律的自觉性和责任感。要加强换届风气考核,把换届风气作为整治用人不正之风的重要考核内容,适时通报考核结果,对履行职责不力、换届风气不好、整治不正之风不力、出现严重问题的,要严肃追究主要负责同志的责任。

三、严格监督考核,坚决抵制不正之风侵袭

严肃换届纪律,既要严明纪律要求,更要把有效监督贯穿换届始终,及时发现和纠正存在的问题。一是强化组织监督。换届期间,省里将派出换届工作督查组进行巡视督导。市里也将成立换届工作督导巡视组,对各地执行换届政策、严肃换届纪律等情况进行督导、巡视、检查,对各地换届风气进行民主测评和抽查。二是强化关键环节监督。要抓住民主推荐、考察、选举等关键环节,重点监督、重点检查。在民主推荐中,要组织参加推荐人员对严肃换届纪律情况进行问卷调查,了解是否存在违反换届纪律的行为;公示考察对象,要将考察对象是否有违反换届纪律行为作为一项举报内容;干部考察,要了解考察对象遵守换届纪律情况;换届选举,要请代表和委员对换届风气总体情况、是否存在突出问题进行民主测评,切实把换届工作全过程置于有效监督之下。三是加强重点地区重点单位管理。对省委组织部通报的换届风气不正、举报量居高不下的县市区,要约谈县委书记,并责成说明情况、分析原因、限期整改。纪检、组织、信访等部门要对举报重点地区和单位,实行重点管理,加强对举报信息的分析研究,在全市进行通报。四是强化制度监督。认真落实干部选拔任用工作有关事项报告制度,凡是应当报告的事项,必须如实报告、严格审核把关。认真落实考察对象报告个人有关事项制度,加强纪检监察机关、“法检”两院、计生、信访等部门的联合审查,防止干部“带病提拔”。五是强化监督覆盖。要整合信访、12380监督举报电话、举报网站,实行统一管理,构建多渠道举报体系,将换届全过程置于最广泛的监督网络之下,确保每一个环节、每一个人员都在有效监控范围之内。

四、严厉查处问责,同不正之风进行坚决战斗

保证换届风清气正,查处是有力的武器。从现在开始,要把严查举报、严肃问责作为正风肃纪的必要手段,对群众举报的违反换届纪律的案件,坚决查处、快速办理、严肃处理,形成对用人上不正之风的强大威慑。一是查处要坚决彻底。对涉及换届的违纪问题,凡是线索清楚、内容具体的,必须进行查核。特别是对拉票贿选、买官卖官、跑官要官、突击提拔调整干部、干扰换届等群众反映强烈的问题,要实行重点查办。如果下级不主动查、查不动,上级部门就要督促查、直接查,一个部门查办不了的,要多个部门联合查、彻底查。二是办理要快速果断。要建立违反换届纪律案件查核专办制度,凡上级立项督查或者性质严重的,由组织部门挂牌督办,在15日内办结。对监督巡查发现、群众举报、媒体特别是互联网披露的问题,要在第一时间作出反应,迅速受理、深入调查,确保早发现、早查处、早制止。三是处理要严厉严肃。对查实的违纪行为,不管涉及到哪一级、哪一个人,都要严肃处理、绝不姑息、坚决处理到位;对相关责任人,要严肃追究问责。对查处的违纪案件,要及时进行通报,以警示和教育干部。对惩治违纪行为不力的,要追究有关领导责任。纪检、组织等有关部门要坚持原则、敢抓敢管,做到有案必查、查实必处、失责必究,通过严肃查处、惩防并举,让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到严惩。

下面,我代表市委常委会郑重承诺:在这次换届中,切实履行第一责任人职责,认真抓好全市严肃换届纪律工作,严格落实“5个一律”的规定,带头严格遵守“5个严禁、17个不准”的纪律要求,坚决抵制用人上的不正之风,努力营造风清气正的换届环境,并自觉接受社会各界的监督。

 
13684152747 发表于 2021-5-27 16:57:13 | 显示全部楼层
 
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换届往往是不正之风的易发多发期。换届风气好,有利于维护心齐气顺、安定团结的良好政治局面,也有利于凝心聚力、推动发展。相反,如果换届风气不好,就会扰乱干部群众的思想、涣散人心,影响发展和稳定。可以说,风气好坏,直接关系换届成败,关系党在群众中的威信和形象。去年,我们按照理清好思路、制定好报告、组织好会议、选举好班子、遵守好纪律、形成好风尚的“六个好”要求,圆满完成了县乡党委换届,并在中卫市组织的换届风气民主测评中,取得了“很好”和“好”两项指标之和达到99.6%的好成绩,实现了“零信访、零违纪、零举报”,全县上下普遍反映风清气正,是历史以来换届风气最好的一次。今年我们继续传承去年党委换届工作中的好作风、好经验、好做法,自7月26日我老秘网县召开县乡人大政府和县政协换届工作动员会以后,县乡两级党委、人大、政府及县政协高度重视换届工作,成立组织强化领导,深入调研掌握情况,认真培训换届骨干,扎实开展宣传工作,严格程序登记选民,聘请了12名换届风气监督员,各项工作扎实有序推进,取得了阶段性成果。目前,县乡人大、政府及县政协换届工作已进入关键时期,较之去年的党委换届,情况更为复杂,任务更为繁重。一方面,人大、政府、政协换届涉及的干部更多、调整面更大,社会广泛关注,群众寄予厚望;另一方面,一些资历长、年龄偏大的干部对换届抱有较高期望,个别干部为了赶“末班车”有可能铤而走险,影响换届风清气正。在这种情况下,我们强调严肃换届纪律、营造风清气正的用人环境,非常必要、非常迫切。大家都已注意到,今年以来,中央和自治区党委对严肃换届纪律高度重视,三令五声。胡锦涛、习近平、贺国强、李源潮等中央领导同志分别在有关会议上作出重要指示,张毅、马廷礼等区市领导也多次对严肃换届纪律工作提出明确要求,足见中央和区市对换届工作的重视程度前所未有,为我们做好换届工作指明了方向。全县各级党组织和党员干部特别是领导干部务必要始终保持清醒的头脑,切实增强政治意识、大局意识、责任意识,坚决贯彻落实中央和区市党委有关要求,把严肃换届纪律摆在更加突出的位置,从政治和全局的高度充分认识严肃换届纪律、深入整治用人上不正之风的重要意义,以铁的意志、铁的纪律,以过硬的作风、得力的措施,共同营造风清气正的换届环境,真正使我老秘网县县乡人大、政府和县政协换届的过程,成为发扬民主、凝心聚力、干事创业、共谋发展的过程,确保换出公信力,换出凝聚力,换出战斗力,换出发展力。
 
xiaose216 发表于 2021-11-23 16:39:21 | 显示全部楼层
 
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问世间 发表于 2021-11-19 09:41:15 | 显示全部楼层
 
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彩蝶恋花 发表于 2021-11-18 14:59:13 | 显示全部楼层
 
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浔阳秘书 发表于 2021-3-9 17:23:16 | 显示全部楼层
 
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留香帅 发表于 2021-6-23 18:32:36 | 显示全部楼层
 
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永远有多远wsh 发表于 2016-10-26 15:19:53 | 显示全部楼层
 
志要与政协委员谈话。通过开展谈心谈话活动,提醒各级领导班子成员模范执行换届纪律,切实发挥表率作用;教育被推荐人员、考察对象、提名人选严格遵守换届纪律,不拉、不跑、不要;引导人大代表、政协委员坚决抵制歪风邪气,正确行使民主权利。要组织召开专题讨论,各乡镇、部门、单位都要围绕“我怎样遵守换届纪律”这一主题开展一次专题民主生活会,各级领导班子成员深入交流讨论对“5个严禁、17个不准和5个一律”换届纪律的认识、体会,切实增强严守纪律、杜绝违纪的意识。要切实加强宣传引导,在抓换届纪律宣传教育上再紧一扣、再深一步,通过电视、报刊、网络、手机、电子显示屏、橱窗展板、文艺节目等多种宣传载体,广泛深入地宣传严肃换届纪律知识,确保党员干部对换届纪律的知晓率达到100%。要特别引起大家重视的是:9月上旬,中纪委、中组部将对我老秘网区严肃换届纪律工作进行专题督查,将深入2个地级市4个县(市、区)8个乡镇督查
 
秋水寒冰 发表于 2021-7-11 12:06:35 | 显示全部楼层
 
、手机、电子显示屏、橱窗展板、文艺节目等多种宣传载体,广泛深入地宣传严肃换届纪律知识,确保党员干部对换届纪律的知晓率达到100%。要特别引起大家重视的是:9月上旬,中纪委、中组部将对我老秘网区严肃换届纪律工作进行专题督查,将深入2个地级市4个县(市、区)8个乡镇督查,自治区纪委和党委组织部将在最近几天对各地严肃换届纪律进行督查。各乡镇、部门单位要高度重视,切实抓好宣传普及工作,充分运用违纪违规典型案例开展警示教育,使之入脑入心、人尽皆知。县委、政府督查室要协同县纪委、组织部,通过电话抽查、随机抽查等方式,对各乡镇、部门学习宣传换届纪律情况进行督查,对安排不及时、工作滞后或者知晓率不高的单位,要在全县进
 
转行菜鸟 发表于 2016-7-25 10:39:37 | 显示全部楼层
 
严肃换届纪律最核心的内容就是“5个严禁17个不准和5个一律”,今年自治区党委又对换届工作提出了“4个毫不松懈和6个更加严”(即严明纪律毫不松懈、公开监督毫不松懈、从严查处毫不松懈、推进改革毫不松懈,做到纪律更加严明、教育更加严肃、监督更加严格、查处更加严厉、考核更加严细、组织更加严密)的要求。这些规定和要求,是做好换届工作的硬性规定。全县各级党政组织要把严肃换届纪律作为一次保持党的纯洁性的具体实践,始终坚持教育在先、警示在先、预防在先,深入开展党性党风教育、民主原则教育、用人准则教育、政治纪律教育,以换届风清气正促进全党风清气正。
 
syok01 发表于 2016-6-12 08:31:56 | 显示全部楼层
 
提醒党员干部对纪律心存敬畏,坚决不踩“红线”、不越“雷池”
 
林志林志 发表于 2016-6-28 11:42:01 | 显示全部楼层
 
造风清气正的换届环境。下面,我讲几点意见。
一、时刻保持清醒,坚决杜绝麻痹懈怠思想
 
wangzhexiyang 发表于 2016-6-30 09:30:35 | 显示全部楼层
 
敬畏心、思想弦;警戒令、高压线;查处力、零容忍。
 
下路秘书 发表于 2016-7-5 21:19:11 | 显示全部楼层
 
正在起草领导的讲话材料,借鉴了,谢谢
 
另一角落 发表于 2016-7-6 17:26:13 | 显示全部楼层
 
参考参考。谢谢分享!
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jaymmj 发表于 2016-7-10 12:20:53 | 显示全部楼层
 
造风清气正的换届环境。下面,我讲几点意见。
 
yabaizaizai 发表于 2016-7-20 20:40:22 | 显示全部楼层
 
五年一次的市县乡集中换届,是加强领导班子和干部队伍建设的重要内容,是对各级党员领导干部的重要检验。
 
yjyjjfqb 发表于 2016-7-22 14:28:50 | 显示全部楼层
 
谢谢楼主分享,学习学习。
 
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