感悟机关工作的艺术（一）

感悟机关工作的艺术（一）

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——感受机关工作魅力

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每一项工作都有它自身的魅力，很多时候我们之所以会厌恶或讨厌某项工作，最主要的原因是我们没有发现它的美丽之处。用心，发现工作之美；用心，发现机关工作的艺术。如果能够带着欣赏、学习的心态，每一项工作都会绽放美丽的艺术之花。

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刚到机关工作的那段日子是很苦闷的，没有人给你指点，更没有人告诉你改怎们做。领导把任务安排下来以后，看着别人都热火朝天地忙，自己心里很不是滋味。一脸茫然，没有任何的思路和套路；心怀愤懑，找不到任何的出路。终于熬了这三个月，虽然现在谈不上已经完全掌握机关工作，但至少不再那么茫然，再确切一点讲，现在至少能听懂领导安排的工作是个什么意思，从哪个地方入手展开工作，刚刚过去的党建检查就收获很多。

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记得刚来机关工作，第一次跟着到基层去进行党建检查，都不知道检查什么东西，有时被基层的干部给问的哑口无言，很是狼狈。回来总结是又把其中一个村的检查情况搞错了，领导虽然没有直接批评，但从领导的话语中却能听出一些不爽之感。第二次进行党建检查时，一方面因为时间短任务重，一天要检查三十多个村庄，另一方面领导要材料比较急，回来以后又加班整理材料，也是出现了一些问题。总之，连续两次的党建检查，让我很是疲惫，很有挫败感，甚至有些想放弃的念头，但这一次的机关党建检查却让我看到了一些门道。

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这次带领我们开展党建检查的是机关党工委的一个书记，工作经验丰富，为人有好，所以工作起来比较轻松。每天检查四个单位，四个人各有分工，工作有条不紊的开展。检查完以后，没人承包三四个单位，分头负责整理材料，整理好以后，带队领导亲自把关汇总，亲自指导评分，指导书写调研报告，这样的检查让我收获很多。

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一是收获了与人相处的智慧。每到一个单位，单位的领导都会主动迎接，然后开展交流，通过带队书记和被检查单位领导的交流，我感受到了与人交往特别是跟领导交往的一些方法，包括交谈方式、沟通方法以及对工作的评价等等，这些都是在平时的办公室中学不到的。

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会“爬格子”的就写文稿，会“端杯子”的就搞协调。期待下文。

老猫 发表于 2016-8-28 15:44
) E9 E8 k7 h: v( K会“爬格子”的就写文稿，会“端杯子”的就搞协调。期待下文。

, @6 x+ W+ x& n2 w! Q. ^. {感谢老猫的点评、鼓励，继续努力，不负初心。

人情练达即文章、世事洞明皆学问

会“爬格子”的就写文稿，会“端杯子”的就搞协调。有点意思

一是收获了与人相处的智慧。每到一个单位，单位的领导都会主动迎接，然后开展交流，通过带队书记和被检查单位领导的交流。

空洞。加上些例子就好了。

主动迎接，然后开展交流，通过带队书记和被检查单位领导的交流，我感受到了与人交往特别是跟领导交往的一些方法，包括交谈方式、沟通方法以及对工作的评价等等，这些都是在平时的办公室中学不到的。

这些都是在平时的办公室中学不到的。

每一项工作都有它自身的魅力，很多时候我们之所以会厌恶或讨厌某项工作，最主要的原因是我们没有发现它的美丽之处。用心，发现工作之美；用心，发现机关工作的艺术。如果能够带着欣赏、学习的心态，每一项工作都会绽放美丽的艺术之花。