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主题教育三段式排比句

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感恩珍惜 发表于 2019-9-19 21:16:11 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班

1.改革胸怀思接千载、视通万里,改革谋划观古照今、继往开来,改革境界经纬天下、囊括四海,改革初心聚焦人民、矢志复兴。
2.视使命为生命,凭发展论英雄,以项目比能力,从担当看品格。
3.学习进步有“想头”,成长发展有“盼头”,工作生活有“甜头”。
4.考量的是一种态度,探究的是一种方法,追寻的是一种精神。
5.强化监督防止“不作为”,正风肃纪整治“慢作为”,惩防并举杜绝“乱作为”。
6.破除“打不起来、轮不上我”的备战观,破除“守摊子、混日子”的事业观,破除“危不施训、险不练兵”的训练观。
7.盘活开放发展这一盘棋,激活改革创新这一动力,落实协调发展这一要求,打好精准脱贫这一硬仗,发挥好生态环境这一优势。
8.追求一种平衡,营造一种和谐,积蓄一种底蕴,成就一种境界。
9. “等不起”的紧迫感,“慢不得”的危机感,“坐不住”的责任感。
10.躲避只会延误行程,悲观只会助涨风浪,幻想只会错失良机。
11.新的复杂环境,新的风险挑战,新的利益博弈,新的取舍抉择。
12.只讲严管不讲厚爱,只讲惩戒不讲激励,只讲执纪不讲提醒,只讲问责不讲帮扶,只讲纠错不讲容错。
13.优化选才用才的“量尺”,培厚人才成长的“沃土”,构建吸引人才的“磁场”。
14.在“引”上做文章,让人才下乡有劲头;在“育”上下功夫,让人才下乡有奔头;在“用”上见实效,让人才下乡有干头。
15.精兵强将充实基层,真招实招帮助基层,真心实意关心基层,真金白银支持基层。
16.不以权势大留暗门,不以问题小放一马,不以违者众开天窗。
17工作总结没有“净重”,述职报告没有“硬货”,台账资料没有“含量”。
18.改革决心大,思想上就要同心同德;改革方向明,目标上就要同心同向;改革要抓实,行动上就要同心同行。
19.乱花渐迷仍从容,咬定青山不放松,泰山压顶腰不弯,越是艰险越向前。
20.“打虎”不惧位高权重,“拍蝇”不拘旮旮旯旯,“猎狐”不辞山高水远。
21.工作向脱贫攻坚聚焦,资源向脱贫攻坚聚集,力量向脱贫攻坚聚合。
22.改革精神更饱满,改革士气更振奋,改革价值更笃定,改革力量更澎湃,改革智慧更丰富,改革步伐更坚定.
23.一条致富的“路”,一座过河的“桥”,一道防火的“墙”,一棵摇钱的“树”,一个连心的“家”。
24.用好育才“广角镜”,用好选才“透视镜”,用好用才“指挥棒”。
25.应对重大风险“指挥部”,汇集情报信息“参谋部”,解决治理难题“服务部”。
26.不“撞车”违规,不“刹车”观望,不“停车”等待,不“搭车”谋私。
27.怕冒风险丢了“位子”,怕得罪人少了“路子”,怕担责任出“乱子”。
28.最深刻的变化在于人,最根本的实惠归于人,最强大的动力源于人。
29.敏锐地发现和捕捉机遇,积极地催生和创造机遇,务实地抢抓和用好机遇。
30.更开阔的格局视野、更清晰的发展思路、更有力的工作举措。
31.提供遵循的“准绳”,衡量质量的“尺子”,严明纪律的“密网”,激发活力的“春水”。
32.不存“下不为例”的侥幸,不打“仅此一次”的幌子,不找“法不责众”的理由。
33.发展需求更加迫切,发展形势更加严峻,发展任务更加繁重。
34.在摸爬滚打的实践中增长才干,在层层历练中积累经验,在风雨考验中提高本领,在改革发展中干事创业。
35.具备担当作为的无私情怀,增强担当作为的胆识魄力,提高担当作为的实际本领.
36.贴近时代的在场感、服务现实的使命感、跟上形势的紧迫感。
37.社会变化了,观念依旧 ;科技进步了,知识依旧 ;情况变化了,能力依旧。
38.种下行动就会收获习惯,种下习惯便会收获性格,种下性格便会收获命运。
39.社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化。
40.实践发展永无止境,解放思想永无止境,改革开放永无止境。
41.盯住改革任务“深督”,瞄准责任主体“严督”,聚焦重点难点“真督”,突出点面结合“实督”。
42.立下“愚公志”,确定“路线图”,绘好“时间表”,制定“任务书”。
43.政治坚定的明白人,脱贫致富的引路人,服务群众的贴心人,办事公道的正派人,知法善治的当家人,抓好党建的责任人。
44.市场监管“主力军”,市场竞争“裁判员”,市场安全“守护者”。
45.真想打仗的事情,真谋打仗的问题,真抓打仗的准备,真追打仗的责任。
46.胸怀大局,登高望远,因势而谋;把握大局,明辨方向,应势而动;服务大局,切中要害,顺势而为。
47.在“放”字上下大功夫、在“管”字上做好文章、在“服”字上闯出新路。
48.强统筹,自上而下一以贯之;调结构,节能减排持之以恒;促转型,提升改造久久为功。
49.对安全防范“全覆盖”,对安全隐患“过筛子”,对问题整治“求实效”。
50.生态“护旗手”,环保“守门员”,环境“安全网”,文明“新动能”。
51.敢于啃“硬骨头”的勇气与担当,敢于“涉险滩”的能力与本领、敢于“闯难关”的胸襟与气魄。
52.把困难想得更多一些,把措施谋得更细一些,把目标定得更高一些。
53.瞄准发达地区定标杆,对标行业翘楚谋发展,学习先进典型促提升。
54. “一条心”合众力,“一股劲”闯难关,“一手牌”解难题,“一身正”聚人心。
55.强化“监管”这个重要手段,夯实“能力”这个基础支撑,树牢“服务”这个大局意识。
56.考核不“揪住不放”,评先不“一棍打死”,选拔不“另眼看待”。
57.项目招引再突破、项目转化再提速、项目推进再加力、项目转型再聚焦。
57.办事理念最先进,办事态度最热情,办事程序最简化,办事方式最快捷,办事成本最低廉,办事成效最显著。
58.抓住牵一发动全身的关键,谋划纲举目张的举措,打出务实管用的招数。
59.挖掘潜在资源、善于“无中生有”,依托平台资源、善于“借势发力”,提升现有优势、善于“点石成金”。
60.既是发展观又是方法论,既提出目标又指明路径,既指出问题又给出破解之策。
61.扬思想解放之帆,谋深化改革之策,筑创新创造之基,行扩大开放之路。
62.干部的“辛苦指数”,群众的“幸福指数”,地方的“发展指数”。
63.关键时刻豁得出、重大任务面前冲得上的“猛将”,攻坚克难中闯关夺隘、攻城拔寨的“闯将”,推进改革发展中敢于担当、狠抓落实的“干将”。
64.把心思花在干事上、把力气下到落实上、把本事用在创业上。
65.制定下达“作战书”,选好配强“先锋官”,严明战场“调度令”,从严评判“战斗力”。
66.聚焦新的重大任务抓突破,聚焦重点领域关键环节抓推进,聚焦解决突出难点问题抓实效,聚焦激励担当作为抓落实。
67.营造“敢干”氛围,激励干部勇创新、大胆闯;强化“实干”劲头,推动干部出实招、求实效;筑牢“苦干”精神,引导干部持续抓、抓到底;提高“善干”本领,促进干部能战斗、打胜仗。
68.产业发展看重大项目,项目推进靠营商环境,环境优化靠思想解放。
69.在大胆探索、勇于创新上走前头,在闯关夺隘、攻城拔寨上做表率。
70.“敢干”是前提,“实干”是关键, “苦干”是路径,“善干”是方法。
71.推起来“打太极”、拖起来“赛蜗牛”、躲起来“藏猫猫”。
72.志在必得的志气,压倒一切的气魄,敢于拍板的担当。
73.思想再解放、改革再深入、开放再扩大、创新再提速。
74.砥砺干部的意志,净化干部的品质,增长干部的才干。
75.一味强调“精品”,片面追求“极限”,刻意要求“超越”。
76.执行力出创造力,执行力出战斗力,执行力出竞争力
77.聚焦重点干,雷厉风行干,凝心聚力干,严明纪律干。
78.用好“关键一招”,接好“关键一棒”,走好“关键一程”。
79.解放思想谋发展,放开手脚干事业,迎难而上闯天地。
80.吃苦不叫苦,干事不避事,负重不怕重,担责不塞责。
81.改革发展主战场,服务群众最前沿,维护稳定第一线。
82.涵养政治定力,炼就政治慧眼,恪守政治规矩。
83.脚踏实地地干,雷厉风行地干,掷地有声地干。
84.思想上的靶心,意识上的遵从,行动上的自觉。
85.敢担当者有勇,能担当者有谋,善担当者有为。
86.校准“显微镜”,,架起“望远镜”,带上“照妖镜”。
87.责任一贯到底,温度一热到底,工作一抓到底。
88.以忠诚论党性,以实干论英雄,以实绩论奖赏。
89.对标作战,向标看齐,用标推进,对表交卷。
90.征服“十八盘”,登上“南天门”,到达“玉皇顶”。
91.问题“零遗留”,整改“零容忍”,处理“零放过”。
92.以见识做引领,学识做底蕴,才气做锋芒。
93.从今天做起,从眼前做起,从小事做起。
94.以“干”为先,以“干”为本,以“干”为荣。
95.问题在哪里,信心在哪里,干劲在哪里。
96.心里有理想,胸中有底气,脚下有定力。
97.奔着问题去,找准问题干,对着问题改。
98.首创性改革,引领性开放,开拓性创新。
99.言必问出处,事必套条文,行必找依据。
100.聚焦要事,紧抓急事,不避难事。


 
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