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2012年中央机关公开遴选公务员公告

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风行 发表于 2012-3-19 11:34:21 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
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  为建立来自基层的公务员培养选拔机制,优化领导机关公务员队伍来源和经验结构,进一步提高选人用人公信度,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局决定开展中央机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下:& Q9 p. l* @& x; ~' `2 q$ c, L: Q

! J" {& ^# Z( V$ `2 V8 Y, [! F  一、报考范围和条件
5 x5 ?# p" c- w' ~( B+ u# m
5 g: K2 v$ r$ G1 f  (一)报考范围
+ o/ }* V( V% K9 s2 L2 ^+ E6 e8 p" b# o: }/ ]# q
  1、省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
) Z0 \# Y. q% Z0 O' ?: w6 i) A' Z" d* h1 }/ e+ C
  2、省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。* m% G% b1 P8 _4 L

7 y2 \, m/ l" y* f+ @  中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的也可报考。( \% L  }; W" s8 E2 ?
, y) j  M# p- U7 A
  (二)报考人员应具备的资格条件5 }, t0 H7 }# n- A+ I# R

5 D# D& o* {5 z9 E" V; I5 h# i  1、政治素质良好,品行端正。& n% {( L. V8 J8 H9 |$ i1 z
) T2 |$ Z# @' E) z8 w( @& e
  2、勤奋敬业,工作能力强。' X1 \3 G; m$ }, Z3 f& l1 M9 q' D& V+ x
# \6 R5 Y( l5 R( Y4 c" D+ ^
  3、大学本科以上文化程度。; f! k) M$ P2 }, O7 U$ _

5 Z, \' y3 L" q7 Q, o  4、具有2年以上基层工作经历(计算基层工作经历年限的截止时间为2012年3月19日)。( B" u5 Z+ K$ A& t4 }  g
( \: Q$ P4 R% P( j6 r" x( J' R
  基层工作经历是指在市(地)、县(市)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位、中央国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的企业、金融机构总部机关,不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。( x* s, g. X& A' g1 P: @( B) r
! ^) H7 I; B; n  ~2 y6 A# Z9 f# [
  5、报考正处级领导职位,须现任县处级正职领导职务或调研员,年龄在43周岁以下(1968年3月19日后出生);报考副处级领导职位,须现任县处级副职领导职务、副调研员或具有3年乡镇(街道)党政正职领导工作经历的正科级领导职务,年龄在40周岁以下(1971年3月19日后出生);报考主任科员职位,须现任乡科级正职领导职务、主任科员或任职满3年(2009年8月31日前任职)的乡科级副职领导职务、副主任科员,年龄在35周岁以下(1976年3月19日后出生)。( C- z* F0 l" d. ?6 {

$ O0 p3 h* c4 i0 {  6、公务员年度考核等次均为称职以上。. J7 Q2 Y, A0 {4 N- R  e- W8 X
! y( ?( r9 m7 l  R
  7、具有正常履行职责的身体条件。  k. E8 o5 C4 G6 _, s% G8 V; v
; }6 F1 Q9 |3 Y0 N
  8、符合拟遴选职位要求的其他资格条件。
2 \, k1 I, ]7 ?( q
) c5 X- C0 ^) M, g3 M) A  具有下列情形之一的,不得报考:尚在试用期内的;受处分期间或者未满影响期限的;正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。+ O" p3 H: b4 e+ i# P9 l7 L
0 R2 D3 i& s* q3 ?3 m2 c5 I( {
  二、报名程序
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1 a) [: y: D5 F# l0 G* k: m  (一)职位查询: E) l1 |; W& e7 `9 `# C4 K

/ _# q# r0 y; Q- S4 E1 S" ^' m  |  各遴选部门的遴选职位、职位资格条件等情况详见《2012年中央机关公开遴选公务员职位表》(可通过人力资源社会保障部老秘网、国家公务员局老秘网查询)。报考者如需咨询《遴选职位表》中的有关事项,可按《遴选职位表》公布的电话直接与遴选部门联系。8 ~4 j6 L$ |* B; }7 }

4 x) `  X' r" z; K+ U) X2 [6 d  (二)报名
( {1 \, T3 J- a; s* l$ L+ Z# O' R+ Y( x$ S: b, x; ^0 ?7 `1 R
  本次公开遴选报名采取报考者个人自愿并经组织推荐方式。报名时间为:2012年3月21日8:00至3月30日18:00。报名步骤如下:. n5 t+ `! U; j2 e  Z6 _: |
" L2 \0 Q) A  e
  1、报考者登录本次公开遴选公务员报名专用www.caiyes.cn,或登录国家公务员局老秘网,点击“2012年中央机关公开遴选公务员专题”进入报名系统,进行网上注册,设置个人密码,填写详细信息,并选择参加笔试地点(城市)。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据,请报考者务必牢记。
( [; c3 m, y) Q% w9 x( L6 Y4 G3 M
; p4 L3 B9 k$ J9 o* X  2、报考者通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式,30Kb以下)。
, T* X1 n. j" F+ g$ j) h3 I9 u6 U- @0 b* I3 A
  3、报考者填报职位后,下载打印自动生成的《2012年中央机关公开遴选公务员报名推荐表》(以下简称《报名推荐表》),并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改,须通过报名系统进行,且须重新下载打印。
% N# M% k6 W, ~4 B5 ~) k
0 r, N% w% x6 Y7 u* z& U  4、报考者须按干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关组织人事部门审核盖章。
( o; w. M0 Q7 ^7 ~, s/ y: y' n+ t
  5、报考者将审核盖章后的《报名推荐表》传真至各遴选部门,传真方法请按照本次公开遴选公务员报名专用www.caiyes.cn上的有关使用说明操作。
. W- k! f3 ?$ l; G$ {: q; c8 x( R2 q% L0 w. n, o& f
  需要注意的是,报考者在报名及资格审查阶段可自主选择或修改参加笔试地点(城市),未选择的报考者将统一安排在北京参加笔试;未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报名资格;每名报考者限报一个职位,多报无效;凡弄虚作假者,将取消遴选资格。
1 e8 }+ p. ?2 w6 |! x, i+ _: h9 o& z" a7 z
  (三)查询资格审查结果( ?- j$ j" F: C! A

8 G2 y+ H4 F- J% v7 o0 l+ b  各遴选部门通过传真邮件平台接收到报考者传真的《报名推荐表》后,对报考者进行资格审查,并通过报名系统反馈资格审查结果。报考者可于2012年3月23日8:00至4月1日18:00期间登录报名系统查看资格审查结果。对只进行网上填报,未传真《报名推荐表》的,各遴选部门将不予进行资格审查。
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: B; ?$ l& [4 }. H. }. F3 R  (四)打印准考证1 N0 j3 p: C; C. T: D3 K
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  2012年4月10日8:00至4月14日18:00期间,通过资格审查的报考者可登录国家公务员局老秘网,自行下载打印准考证(A4纸)。
3 X/ @% \5 q* x3 M5 c' H* v2 B* }9 }4 K2 ?8 o5 D& X' L) N
  三、考试
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- v5 q- j. T' W- b" s  考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩各占50%,折合总分为100分。笔试开考比例一般不低于10∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低开考比例,但最低不得低于5∶1。低于5∶1的,将取消该职位。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选。面试人选与遴选职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低比例,但最低不得低于3∶1。
5 ~% V, X  M, i! X) ~# |" X! A, m, c7 f3 D; I  G+ |; d
  (一)笔试9 Q4 }! ~; c& c  S

0 {1 g$ o6 A5 U* f- c$ |  1、笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织。对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷,分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。正处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(A类),副处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(B类),主任科员职位考案例分析一科(C类),满分均为100分。2 e* B7 s# L7 e8 a, H
, A9 z3 I: w# U: X$ j
  2、时间和地点。笔试时间为2012年4月15日(星期日)上午9:00—12:00。考试地点设在北京、上海、长春、武汉、广州、成都、昆明、拉萨、西安、乌鲁木齐等10个考点(考生可自主选择),考场地点详见准考证。报考者需持本人身份证和准考证参加笔试。
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  3、成绩查询。2012年5月3日8:00以后,报考者可登录国家公务员局老秘网查看笔试成绩。- R; e. `3 B* U4 L: g
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  (二)面试和职位业务水平测试" N, R6 w, M9 B) L. k
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  1、面试公告。报考者可于2012年5月7日8:00以后登录国家公务员局老秘网,查看面试公告。
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  2、资格复审。面试前,各遴选部门须对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。0 }* T: E- ~8 D% K
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  3、面试形式。面试由各遴选部门组织实施。面试将采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行,重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。满分为100分。
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7 G) }; d6 S% O/ E' S8 _  各遴选部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见《遴选职位表》。加试成绩占面试成绩的30%。如果不加试,结构化面试、无领导小组讨论等成绩即为面试最终成绩。! b% g& g1 `% o9 y  q* \

' V3 M! }6 }7 ]7 @. e/ ?  四、体检和考察2 L1 e: ^; Z& n% I
' ^" Y, ^2 T8 N& I
  面试结束后,各遴选部门根据总分从高到低的顺序,确定体检和考察人选。体检和考察人选与遴选职位的比例一般为2∶1。
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  体检应在指定的体检机构进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
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  考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩,全面了解报考者的政治素质、业务水平、廉洁自律及是否需要回避等情况,查阅干部档案,核实公务员登记表或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表。报考者所在任免机关要积极配合,客观真实地反映考生的实际情况。& D" c4 `8 c& h+ z4 T
) V( D1 G9 p  j: @, }% P" c% V
  五、公示和办理转任手续
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  各遴选部门综合报考者考试成绩、考察情况和体检结果,按照人岗相适的原则和职位需求,择优确定拟遴选人员,并分别在国家公务员局老秘网和拟遴选人员原单位进行公示。公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响遴选的人员,按照有关规定办理转任手续。
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  报考正、副处级领导职位的,可直接任职。报考主任科员职位的,原任乡科级正职领导职务或主任科员的,可直接任主任科员;原任乡科级副职领导职务或副主任科员的,须先任副主任科员1年并考核合格后,再晋升为主任科员。
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$ A- d8 ?. |) w  政策咨询电话:
$ ^2 d; \2 {. {, [+ M) c# W& z/ }& X
  010—84233584、84233585
5 A' [; l9 K  I$ \) `( r9 j
4 o7 W: E. Q8 ~- ~  010—84233589、84233529
/ d, ^/ A) c0 t, K, {4 |2 s! D9 r! A9 p+ Y! t5 k6 k& ]
  技术咨询电话:
1 I% c3 F3 ~, Y* \8 L' a0 r% _( s( O; n. W! B. ?% ~* r+ s; ?) x8 a
  010—84234309、842343598 j% z! [7 I7 w6 Q2 s5 p

% {  d8 v4 [$ G- v: K  考务咨询电话:6 `3 |4 |% O% }; i8 e
+ R3 u7 h: m% A( X' c2 L4 T
  010—64401076
. r8 K* k; O8 _8 r6 Q  k" b$ |5 v9 o: |
  中共中央组织部 人力资源和社会保障部( e# w8 ~& N. H$ q* Z  m( r4 _/ M

1 ]6 `, o& K8 N& n  国家公务员局* Q% q* v7 Z8 q7 G! A
4 r' S: }+ ]& W
  2012年3月19日
 
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