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公文写作培训班
1 o+ @) ~' O8 u- h8 t2 R: _& M【实用公文标题】0 k& o2 p1 J9 l; A( J4 v
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深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。
$ ?1 G: Q6 a9 o% M8 T实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。
X+ y) g+ i: B6 I* t优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。
+ T6 f4 s9 Z. W2 J @( x4 `! w严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。
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( t Z5 `) J; M* s; P; s+ R建章立制，让核心价值观落地。( H5 _8 ?: q8 T
构建载体，让核心价值观入心。
2 b0 B; m4 v4 S9 C# p* Q融入实践，让核心价值观生根。
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇6 p7 X+ f. K0 s2 j8 n
一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平
# W @- ]% U1 o; e+ r1 `% i( T4 ]一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。
! s! ?+ L% F; T, R- S4 _二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破$ L& b+ W( k: @% D9 y6 z
一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。: h' A9 L% t* D- T. u
三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
3 S5 A3 V$ z( |一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
2 z$ P0 ?2 l. T二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
7 Z4 F4 f) K' X7 M2 ]8 C' R! Z0 z三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。9 w! Z8 R+ R2 `5 L1 D
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
$ V. c1 i8 _) }# f# ]' T五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。5 |2 v/ k; b4 F2 r
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抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象; T) [; u% o/ A) R
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展# O7 b$ x# h G: U: g
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶; o8 ~: x# I o
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# T5 {# L& {( h$ x- D g! K【示例一】
5 b6 G) N- c/ e3 k全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX7 {- d$ m% N" _ X& S( c
一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美；2 ^1 N- W) i8 l' Z
一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能；2 B* c( O& ^/ A! p( M
二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美* Q* j x/ H1 h$ i/ M
一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质。
5 O, L* K# ^% p4 I3 I% n, _【示例二】+ w! L Z3 c. @+ N5 |: Y9 [$ f* H
捐款捐物献爱心；! P, F \$ p8 B( A
连心解忧聚民心；
. ]& ]: C& w+ u$ x/ |8 {( B+ Q微信服务暖人心。# U* u( t/ a# S. B+ o
【示例三】$ a! q. X6 b0 Y6 m% ]( Z
以求真务实的态度，积极参与综合调研。& p1 D4 `- m d0 T! L
以为领导决策服务为目的，把好信息督查关。% n! c- E0 U8 e2 A
以体现xx水平为责任，进一步规范工作。& H7 j5 Q! K) X4 ^8 D6 W
以畅通安全为保障，全力指导机要保密工作。0 Q/ o S7 Z9 P! S* i
以立此存照为借鉴，协调推进档案史志工作。
0 l: p7 }% H" B) F4 d/ J以安全稳定为基础，积极稳妥做好信访工作。
& a$ v! Y# Q+ ~* r以服务机关为宗旨，全面保障后勤服务。
0 b4 o/ Y9 b3 ^以整体推进为出发点，协调做好xx工作。5 C- R2 ], {* H0 K4 N/ n( |
以周到服务为前提，xx工作迅速到位。
6 P( l0 V8 t% y+ R1 t0 S以提高服务水平为目标，开始推行xx。
# g) `, S7 b: E% I0 w+ B/ u' A【示例四】
: v$ z; J9 |" b& N' ^坚持以学促能，着力提升干部队伍素质；坚持固本强基，着力增强支部堡垒作用；坚持勤廉从政，着力优化作风效能；坚持改革创新，着力推动后勤工作发展。2 K3 ]: X. I4 x1 B4 V# u; H
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面，
! X9 `4 v' Z5 x9 N/ y5 I; ~7 j一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
0 F V' r* T8 ]* C+ K提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。8 y6 [' ]; H3 ^ H
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌, X2 |1 w( q6 {8 b7 ^
对标找差，夯实工作基础；履职尽责，做好环境整治；9 G$ v0 C* `: r! O: s. N
加强理论武装，持续推进学习型党组织的建设；
6 t; P" S2 }/ t1 T J加强作风建设，进一步树立为民务实清廉的良好形象；1 t) C" \8 D" H
加强基层组织建设，努力在推动《条例》贯彻上见成效。
4 O. u* {- P7 [; _把握大势，进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感； X9 V, B$ T/ B
三、抢抓机遇，攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。* {' L& t, m' Z; s3 `
锐意进取，不断推进机关事务管理工作再上新台阶. r+ Q6 ^) E0 Y# N4 d, K3 G
重在观念转变，不断适应形势发展的需要；重在方式创新，不断优化服务保障的方法；重在事业留人，不断增强干部职工的凝聚力。
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4 P0 A- J6 I4 l B& R坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平1 b( c$ ]6 M' h1 q8 V0 v# a: E
坚持集约导向，降行政成本、升服务效益。
8 ~6 h+ }9 {" `/ G7 A E/ ~坚持依法导向，扎制度笼子、依规矩办事。/ Z- X9 m; g4 o* i6 a( B# O
坚持问题导向，查存在问题、看落实质效。; \% T# v5 h/ i: [8 j, s# m9 B
坚持服务导向，改工作作风、问满意程度。. j/ q2 i$ l, x% W! w" G; M: O+ c& J
" w- Z6 N6 P$ G( ^9 L一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范；7 q( c& Z7 Q7 v9 l$ w" F9 K
二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒；3 M/ H2 Y6 A& t) H7 o. \
三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象；+ j* O, P3 B2 O
四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。
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厚植根基，丰润道德沃土+ T( {$ v0 \3 {7 V& c
聚共识——大力推进宣传教育（高起点谋篇布局，多层面学习教育，立体式宣传引导）；
0 N1 _5 G/ q8 R! }* s树导向——广泛培育先进典型（典型类别多样化，典型选树常态化，典型宣传形象化）；
+ ^! o7 g, |8 {6 d培根基——创新特色课堂（推进主题性场馆建设，创新乡土型阵地打造，丰富内涵式功能）；
8 H" D* o$ i9 A: }3 j% ]* g$ x促实践——多元搭建参与平台（文明餐桌行动，文明交通行动，文明旅**动，志愿服务行动）；
7 u' g, c8 V- u3 Y' A; S7 e建规范——刚性推动形成风尚（村规民约促民风，诚信建设树政风，完善监督转作风，舆情引导扬新风）。7 U8 L6 x; p0 b9 a" [* X; h
向善崇德，凝聚正能量
) u0 t `8 T7 ^( d3 U; L7 K# y# w5 S9 b一是搭建平台凝聚群众共识；二是发动基层群众选评模范；三是以文化人培育道德沃土；四是创新载体推动群众实践，五是健全制度实现常态长效。
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思路创新，找准工作着力点；6 J1 d0 F! L' T' Y5 Z
观念创新，适应需求多元化；. R1 I. D7 [2 ]0 H5 k
机制创新，提升服务能效性。
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优质服务彰显成效；强化安保保驾护航；丰富载体夯实管理。
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保特色 出亮点 创品牌. e( k* I0 P4 t5 W5 i
不断追求卓越 弘扬品牌效应
2 n0 b$ W: l* w! @6 [ k! M# H) Z完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务' n$ n" K0 x5 h( X& i% n
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶
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转变工作作风，在解决急难问题中体现高效；% _4 [( D) b6 x$ W: x
强化服务保障，在满意率不断提升中彰显优质；
! _& W/ a! h- R" }$ i6 [7 D提高管理水平，在以创新谋发展中注重科学；! | f5 Z7 m( T
加强建章立制，在从严履职中践行规范操守。
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深化队伍建设，构建凝心聚力良好氛围；+ ~; o! `0 l- p
践行廉政责任，营造风清气正工作环境。
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走基层 寻求服务延伸新突破
' O- a0 k1 u0 V% J w) U立标兵 提升服务创新新技能
2 g" K2 O0 }" n- f3 D. _( U谋转型 完善服务管理新机制
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规定动作，自选动作- l2 S9 Z0 q/ B/ [! C% i- ]. j
规定动作不走样自选动作有特色' X5 M" G! _4 ~0 H/ A! G: O! s7 w
规定动作做到位自选动作重实效
* y# v- f/ T/ B4 H“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点
( I; s* m' K: E9 l, u/ b
( H5 ~. y0 V# z9 [- d& s着眼特点明思路，集思广益破难题；- R: g2 s8 N5 {- \9 ~! V9 _! X
全面规范促落实，坚持不懈定格局；
. V8 R- q& y. C l! w; V' q4 U健全制度打基础，领悟精髓善结合；6 h$ R/ @. E! g( m$ v6 L4 z, |
务实精细重品质，厉行节约求实效；
9 l3 O \6 d- m4 }, z( M提升队伍攒后劲，文化引领聚能力；$ o' C* g) {9 J
自我加压勇开拓，创新求变出新招。 |
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