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好好好
【实用公文标题】
& L. m/ g" x; L% |% X6 |) y/ t2 V$ J) ~9 V( b9 A
深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。
" ^1 v1 Y  c+ ]5 P实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。
优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。
& L5 v* |* L% i# A' R4 O严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。
+ D2 d0 [+ ?5 f7 G% m
1 d# w8 t3 m" O* H" @; _- L建章立制，让核心价值观落地。
, M9 H. K- F5 `( }. l构建载体，让核心价值观入心。
7 T. P0 x. A" h; {融入实践，让核心价值观生根。
; y- r! q0 e7 P$ r/ T* J" F' U9 }6 L- p1 i( G7 U  I" [
$ a( N9 Y5 U" D% l2 _开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
$ ]5 f/ J& [0 L$ u4 F1 x一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平
' J/ u6 G6 \; s3 m  `一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。
% @+ \1 F! {1 k: [; n0 T二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。
! x. z2 d. k7 b; U. \三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
: y+ _; k* e# Q6 k! y四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
1 Y# ~% q. c, c0 z五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。

9 F4 n/ m# M4 H抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
; p2 Y. A0 i1 A1 u8 d- l4 ?抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
0 o7 U9 L3 @: R* U9 \
0 q) a- D6 a  y) l
* }) X+ o( \, Q5 n2 B9 {4 O' `, x1 u【示例一】
- L1 l. H2 m8 }; a' o+ `, M全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX
' q: w1 Q4 m/ ^0 y/ o一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美；
一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能；
; _9 R. h$ o" z0 x' e二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美
一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质。
【示例二】
捐款捐物献爱心；
: K9 T7 i* v' u9 w" l7 v* Z8 }连心解忧聚民心；
微信服务暖人心。
) ~8 K7 ~0 T1 X: N. @6 `【示例三】
' A2 ^$ |  u2 P+ g+ _% H" E以求真务实的态度，积极参与综合调研。
以为领导决策服务为目的，把好信息督查关。
以体现xx水平为责任，进一步规范工作。
( S0 g: I* z- ~5 j- T+ j以畅通安全为保障，全力指导机要保密工作。
以立此存照为借鉴，协调推进档案史志工作。
+ o9 L% q; B& z以安全稳定为基础，积极稳妥做好信访工作。
以服务机关为宗旨，全面保障后勤服务。
以整体推进为出发点，协调做好xx工作。
以周到服务为前提，xx工作迅速到位。
. z" @& d0 S' ^5 V( K; n; Y以提高服务水平为目标，开始推行xx。
【示例四】
坚持以学促能，着力提升干部队伍素质；坚持固本强基，着力增强支部堡垒作用；坚持勤廉从政，着力优化作风效能；坚持改革创新，着力推动后勤工作发展。
1 b) D4 T4 r$ _0 K$ F适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面，
3 h8 `: H. W+ j' n; j1 k- [一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
5 M" @$ g# W1 S! f/ p: @7 u3 A提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。
9 ^: Q, S6 g5 Z  b+ G$ P+ H2 g二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
对标找差，夯实工作基础；履职尽责，做好环境整治；
3 @" a# Y/ v4 R6 q, z: y0 ]: N加强理论武装，持续推进学习型党组织的建设；
加强作风建设，进一步树立为民务实清廉的良好形象；
6 p- M7 A; m8 ]4 d* J- \* h加强基层组织建设，努力在推动《条例》贯彻上见成效。
把握大势，进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感；
三、抢抓机遇，攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
锐意进取，不断推进机关事务管理工作再上新台阶
6 Q) G+ [( }& q' y7 J3 e重在观念转变，不断适应形势发展的需要；重在方式创新，不断优化服务保障的方法；重在事业留人，不断增强干部职工的凝聚力。
7 E2 I& h% r: @9 X/ Q% s7 r. F- J7 m# t! V4 C) s6 o2 R
坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
坚持集约导向，降行政成本、升服务效益。
( k7 s2 J7 Q! J: n. o: u  V坚持依法导向，扎制度笼子、依规矩办事。
坚持问题导向，查存在问题、看落实质效。
4 J. l! o; l2 c7 U1 A6 h坚持服务导向，改工作作风、问满意程度。
5 \6 I" [( \8 n1 M
- \& |# }9 J7 t! Y' M( z+ H- `2 p) G/ B一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范；
二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒；
三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象；
四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。
$ B$ s' t1 C( f' S( t  j# z8 Y6 L9 B, W- N
$ m# N! q* s! @+ S: ?厚植根基，丰润道德沃土
' j6 L. {3 d% ~4 e9 D聚共识——大力推进宣传教育（高起点谋篇布局，多层面学习教育，立体式宣传引导）；
: g/ }4 q9 n- }, \! s9 p' {/ K树导向——广泛培育先进典型（典型类别多样化，典型选树常态化，典型宣传形象化）；
" F) u3 l" n! q培根基——创新特色课堂（推进主题性场馆建设，创新乡土型阵地打造，丰富内涵式功能）；
促实践——多元搭建参与平台（文明餐桌行动，文明交通行动，文明旅**动，志愿服务行动）；
建规范——刚性推动形成风尚（村规民约促民风，诚信建设树政风，完善监督转作风，舆情引导扬新风）。
向善崇德，凝聚正能量
一是搭建平台凝聚群众共识；二是发动基层群众选评模范；三是以文化人培育道德沃土；四是创新载体推动群众实践，五是健全制度实现常态长效。
+ {4 \( ~6 O5 z
, D/ q) }* f' U4 a2 t! v思路创新，找准工作着力点；
! P2 s0 J1 B5 ?8 `: I: x+ Z. u观念创新，适应需求多元化；
2 t$ @" V- y5 o& q+ w0 a- k2 ~) D机制创新，提升服务能效性。
" g2 w9 Q3 p9 }/ K$ z5 ]
优质服务彰显成效；强化安保保驾护航；丰富载体夯实管理。
& B, l7 ?  t  C6 d
3 g3 m! Y+ e- o" j2 s1 {. d* w0 F% k保特色 出亮点 创品牌
不断追求卓越 弘扬品牌效应
2 |! B+ }, D+ f( @) X- n完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶
; k2 x8 ?* {0 w; o0 o
转变工作作风，在解决急难问题中体现高效；
强化服务保障，在满意率不断提升中彰显优质；
提高管理水平，在以创新谋发展中注重科学；
加强建章立制，在从严履职中践行规范操守。
6 ^  D! Z9 ~# L) R9 p8 a, O6 e
( i& L* J( M6 F! T: r9 X- L+ N( y, s深化队伍建设，构建凝心聚力良好氛围；
践行廉政责任，营造风清气正工作环境。

走基层 寻求服务延伸新突破
+ e0 V$ Y5 D! I% D" y: x4 U0 F/ R立标兵 提升服务创新新技能

' Z$ z1 I6 e( j; `! f公文写作培训班
' a2 g: e; S, X) P+ i) ~% k) _* N  v【实用公文标题】

深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。
; H- X( b& m1 E! D( s' l9 P) k2 E实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。
优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。
严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。
6 ^7 y/ ]) A  _  f4 f! b( |
建章立制，让核心价值观落地。
: P- N# S0 ?% [. J构建载体，让核心价值观入心。
% E# O3 m2 d$ U5 U9 |/ L% `( }融入实践，让核心价值观生根。
; H8 G* i- a2 O; E% }+ M. u
开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
4 o2 R2 x. \/ x) a: Q3 Y一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平
! f% j2 u0 C0 G6 k6 V- {' c, u' C一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。
0 C: Y! B- E  ~7 D9 g) i二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。
三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
" ^6 f- C6 Q7 G! p2 u- w1 }+ `五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。

抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
. I# Z) B5 m0 V* N3 Z- Y% p$ L' D# B抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
4 w2 N4 M- E- m2 e5 [& F
5 E! i' I* {* n
【示例一】
8 w) t' Y; @+ J& D# `5 d- O8 `; b全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX
7 w# e* S; c5 {& i2 h, }. o" l; e一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美；
$ c/ ~" E3 K5 E( [$ S' D1 Q一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能；
二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美
一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质。
【示例二】
捐款捐物献爱心；
连心解忧聚民心；
微信服务暖人心。
【示例三】
以求真务实的态度，积极参与综合调研。
" k3 x1 E8 y1 m& N8 Z) ~+ A以为领导决策服务为目的，把好信息督查关。
+ X6 x! I+ D8 r% U( @# V! U% M- n以体现xx水平为责任，进一步规范工作。
$ Z7 O: S7 [! c) R- \' f( o% ]以畅通安全为保障，全力指导机要保密工作。
" b7 M, F7 ?) B) Z2 b  E* e8 y4 ^以立此存照为借鉴，协调推进档案史志工作。
以安全稳定为基础，积极稳妥做好信访工作。
以服务机关为宗旨，全面保障后勤服务。
2 T. r) w: R% M6 G& V6 ^( {( \! P以整体推进为出发点，协调做好xx工作。
以周到服务为前提，xx工作迅速到位。
0 ^( c3 Y9 O7 b% W2 D  _以提高服务水平为目标，开始推行xx。
+ C7 M) B0 V  g* [4 k% {【示例四】
坚持以学促能，着力提升干部队伍素质；坚持固本强基，着力增强支部堡垒作用；坚持勤廉从政，着力优化作风效能；坚持改革创新，着力推动后勤工作发展。
) l; d8 h$ S7 l适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面，
9 k; u+ {+ o/ B; u# c8 ^' d) _( Y/ g一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。
" m+ t( t, {) ~3 p7 l. u! M二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
对标找差，夯实工作基础；履职尽责，做好环境整治；
加强理论武装，持续推进学习型党组织的建设；
8 X! b# x+ {0 z  i4 [, Q4 {加强作风建设，进一步树立为民务实清廉的良好形象；
加强基层组织建设，努力在推动《条例》贯彻上见成效。
把握大势，进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感；
三、抢抓机遇，攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
锐意进取，不断推进机关事务管理工作再上新台阶
. X5 _$ D8 P4 h! h重在观念转变，不断适应形势发展的需要；重在方式创新，不断优化服务保障的方法；重在事业留人，不断增强干部职工的凝聚力。
$ @( o$ s: d" k/ w+ h" C" Z! @
坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
坚持集约导向，降行政成本、升服务效益。
坚持依法导向，扎制度笼子、依规矩办事。
坚持问题导向，查存在问题、看落实质效。
坚持服务导向，改工作作风、问满意程度。

一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范；
: B- u5 u3 k: [- c二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒；
/ B6 {, D5 M/ Y三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象；
四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。
1 B# k& s- h, B
厚植根基，丰润道德沃土
聚共识——大力推进宣传教育（高起点谋篇布局，多层面学习教育，立体式宣传引导）；
4 _$ J1 n7 l3 w6 }" W* u树导向——广泛培育先进典型（典型类别多样化，典型选树常态化，典型宣传形象化）；
培根基——创新特色课堂（推进主题性场馆建设，创新乡土型阵地打造，丰富内涵式功能）；
# J8 a8 @0 b- Q, z' H促实践——多元搭建参与平台（文明餐桌行动，文明交通行动，文明旅**动，志愿服务行动）；
! I% {. ^8 ~+ g- S建规范——刚性推动形成风尚（村规民约促民风，诚信建设树政风，完善监督转作风，舆情引导扬新风）。
向善崇德，凝聚正能量
: }. v  z3 C9 d: F7 Q$ _一是搭建平台凝聚群众共识；二是发动基层群众选评模范；三是以文化人培育道德沃土；四是创新载体推动群众实践，五是健全制度实现常态长效。

5 E+ o* m) F! r0 y& f9 A思路创新，找准工作着力点；
5 y& Q* d0 r+ l% v; y2 |' b" M观念创新，适应需求多元化；
机制创新，提升服务能效性。
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优质服务彰显成效；强化安保保驾护航；丰富载体夯实管理。
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7 Y! Y/ [. D" r4 M保特色 出亮点 创品牌
4 v5 C! f9 J# v4 S) e, s2 S不断追求卓越 弘扬品牌效应
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
6 l3 g' U0 I7 ^3 C5 X. [4 v科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶
3 S1 O# E. Z$ D! \! c/ J. t( f( _" i5 H) R% k) Y
9 Q: m. S- j$ e) ~% J- `$ m$ Y转变工作作风，在解决急难问题中体现高效；
强化服务保障，在满意率不断提升中彰显优质；
提高管理水平，在以创新谋发展中注重科学；
加强建章立制，在从严履职中践行规范操守。
+ N4 |3 u& b( U7 m3 H" L& w  M. m4 ~5 I5 d9 B- [' x- @
深化队伍建设，构建凝心聚力良好氛围；
$ K( m+ L  l6 f6 D" d- {0 I践行廉政责任，营造风清气正工作环境。
4 l* z' _& y4 ~
- _) i0 K8 `% d  S& T4 v: o9 _走基层 寻求服务延伸新突破
立标兵 提升服务创新新技能
谋转型 完善服务管理新机制
5 m9 g( z; u  {( N
( \! E) _- w0 I. N& U规定动作，自选动作
规定动作不走样自选动作有特色
6 e& f0 Y6 u5 H6 \/ o9 b规定动作做到位自选动作重实效
“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点

着眼特点明思路，集思广益破难题；
全面规范促落实，坚持不懈定格局；
健全制度打基础，领悟精髓善结合；
务实精细重品质，厉行节约求实效；
8 x6 u1 x5 ]. W" y7 C) t5 e( i2 B提升队伍攒后劲，文化引领聚能力；
自我加压勇开拓，创新求变出新招。

【实用公文标题】  深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。 实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。 优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。 严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。 : G) N- |5 H) T7 O- f8 t 建章立制，让核心价值观落地。 构建载体，让核心价值观入心。 融入实践，让核心价值观生根。 8 K  g, O; s9 }* [ 开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇 一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平 一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。 二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破 一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。 三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。 一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。 二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气. 三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。 四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。 五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。  抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象 抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展 抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶 % g- Y# ]$ k  v; n  【示例一】 全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX 一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美； 一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能； 二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美 一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质。 【示例二】 捐款捐物献爱心； 连心解忧聚民心； 微信服务暖人心。 【示例三】 以求真务实的态度，积极参与综合调研。 以为领导决策服务为目的，把好信息督查关。 以体现xx水平为责任，进一步规范工作。 以畅通安全为保障，全力指导机要保密工作。 以立此存照为借鉴，协调推进档案史志工作。 以安全稳定为基础，积极稳妥做好信访工作。 以服务机关为宗旨，全面保障后勤服务。 以整体推进为出发点，协调做好xx工作。 以周到服务为前提，xx工作迅速到位。 以提高服务水平为目标，开始推行xx。 【示例四】 坚持以学促能，着力提升干部队伍素质；坚持固本强基，着力增强支部堡垒作用；坚持勤廉从政，着力优化作风效能；坚持改革创新，着力推动后勤工作发展。 适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面， 一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人 提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。 二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌 对标找差，夯实工作基础；履职尽责，做好环境整治； 加强理论武装，持续推进学习型党组织的建设； 加强作风建设，进一步树立为民务实清廉的良好形象； 加强基层组织建设，努力在推动《条例》贯彻上见成效。 把握大势，进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感； 三、抢抓机遇，攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。 锐意进取，不断推进机关事务管理工作再上新台阶 重在观念转变，不断适应形势发展的需要；重在方式创新，不断优化服务保障的方法；重在事业留人，不断增强干部职工的凝聚力。  坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平 坚持集约导向，降行政成本、升服务效益。 坚持依法导向，扎制度笼子、依规矩办事。 坚持问题导向，查存在问题、看落实质效。 坚持服务导向，改工作作风、问满意程度。  一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范； 二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒； 三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象； 四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。 $ B- O) T* N6 Y* b6 X" A0 Y 厚植根基，丰润道德沃土 聚共识——大力推进宣传教育（高起点谋篇布局，多层面学习教育，立体式宣传引导）； 树导向——广泛培育先进典型（典型类别多样化，典型选树常态化，典型宣传形象化）； 培根基——创新特色课堂（推进主题性场馆建设，创新乡土型阵地打造，丰富内涵式功能）； 促实践——多元搭建参与平台（文明餐桌行动，文明交通行动，文明旅**动，志愿服务行动）； 建规范——刚性推动形成风尚（村规民约促民风，诚信建设树政风，完善监督转作风，舆情引导扬新风）。 向善崇德，凝聚正能量 一是搭建平台凝聚群众共识；二是发动基层群众选评模范；三是以文化人培育道德沃土；四是创新载体推动群众实践，五是健全制度实现常态长效。  思路创新，找准工作着力点； 观念创新，适应需求多元化； 机制创新，提升服务能效性。  优质服务彰显成效；强化安保保驾护航；丰富载体夯实管理。  保特色 出亮点 创品牌 不断追求卓越 弘扬品牌效应 完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务 科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶 + q8 h2 z/ T* l0 w/ m 转变工作作风，在解决急难问题中体现高效； 强化服务保障，在满意率不断提升中彰显优质； 提高管理水平，在以创新谋发展中注重科学； 加强建章立制，在从严履职中践行规范操守。 - Z8 ], O' H) {" Y. o, |% M4 T 深化队伍建设，构建凝心聚力良好氛围； 践行廉政责任，营造风清气正工作环境。  走基层 寻求服务延伸新突破 立标兵 提升服务创新新技能 谋转型 完善服务管理新机制  规定动作，自选动作 规定动作不走样自选动作有特色 规定动作做到位自选动作重实效 “规定动作”出经典、“自选动作”出亮点  着眼特点明思路很好，谢谢，学习

【实用公文标题】

! N4 c6 ]: e$ F深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。
实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。
* h; ]. E5 Z2 Q5 s7 e1 |9 x) Y' h优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。
严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。
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3 J1 Z# {  X* Q( ]+ K! r构建载体，让核心价值观入心。
融入实践，让核心价值观生根。
8 K  g, O; s9 }* [
开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
+ H: {+ p$ `- r/ h8 V1 K一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平
一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。
二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。
三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
% J- p0 |/ D- u7 q二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
& O- b8 j* y& b% K7 q三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
1 Q' W" B/ Z6 v: M4 r  f
6 s9 s9 M& [+ T; g抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
# W! c! A; T- F抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
! I. Q) Z2 c5 k2 C. U% g- Y# ]$ k  v; n
; r/ ^8 M5 F% \8 h3 u9 H0 i
0 l1 L( s; N; D* j% W, E0 F【示例一】
+ c2 g" d# w; O- p% Q# T: x/ |全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX
& N, F, I! ~& K" w3 b一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美；
一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能；
$ H) C+ T# Q# w7 x二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美
  c& R) E9 l7 L$ Q- E一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质。
( o/ {: ]5 i9 U& Q【示例二】
% X- I$ @4 q- B" K, a- b捐款捐物献爱心；
! P" }8 U$ b" F* M; c5 a连心解忧聚民心；
5 g2 ]5 v3 a8 A( L& o( f( w) F微信服务暖人心。
【示例三】
( D6 @+ ?' \  p: ?: c) H$ G6 j& e以求真务实的态度，积极参与综合调研。
以为领导决策服务为目的，把好信息督查关。
% _" w  }  |+ J8 |, ~; S以体现xx水平为责任，进一步规范工作。
# @3 O# j( a2 x$ \以畅通安全为保障，全力指导机要保密工作。
2 g! t  a9 ~0 B  R* [' N以立此存照为借鉴，协调推进档案史志工作。
以安全稳定为基础，积极稳妥做好信访工作。
以服务机关为宗旨，全面保障后勤服务。
7 |! w/ V' w' I2 H以整体推进为出发点，协调做好xx工作。
以周到服务为前提，xx工作迅速到位。
  o8 ~8 O* c1 s; }6 K以提高服务水平为目标，开始推行xx。
7 \4 {" `! e# x7 _【示例四】
: B, D9 {7 A, Z0 I( q* A坚持以学促能，着力提升干部队伍素质；坚持固本强基，着力增强支部堡垒作用；坚持勤廉从政，着力优化作风效能；坚持改革创新，着力推动后勤工作发展。
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面，
, ^. h2 ]' b+ u5 H, W一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
对标找差，夯实工作基础；履职尽责，做好环境整治；
加强理论武装，持续推进学习型党组织的建设；
7 _/ E1 x  \2 ]3 y. Y! \加强作风建设，进一步树立为民务实清廉的良好形象；
加强基层组织建设，努力在推动《条例》贯彻上见成效。
把握大势，进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感；
: h5 I$ Y6 E* h# C三、抢抓机遇，攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
7 T2 _0 ]3 b6 ^锐意进取，不断推进机关事务管理工作再上新台阶
% s- P# v% b( g. Q+ ]( {重在观念转变，不断适应形势发展的需要；重在方式创新，不断优化服务保障的方法；重在事业留人，不断增强干部职工的凝聚力。

坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
坚持集约导向，降行政成本、升服务效益。
6 D, n* G! i& h1 B9 [' F! ~( }坚持依法导向，扎制度笼子、依规矩办事。
+ d8 ^! Y1 B1 R+ r7 K. v$ @% ]坚持问题导向，查存在问题、看落实质效。
) J: W  r( T7 p: T0 b坚持服务导向，改工作作风、问满意程度。

, ^3 E  c$ \" L4 ~+ _: h一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范；
# [( T" }: b  [5 R3 t- P9 D$ N, f$ i二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒；
- z% m. o* B7 \$ P三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象；
四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。
2 P! j' s; N2 i# ^" @$ B- O) T* N6 Y* b6 X" A0 Y
: r8 ^8 `$ h3 `) q0 {3 J$ T9 z厚植根基，丰润道德沃土
聚共识——大力推进宣传教育（高起点谋篇布局，多层面学习教育，立体式宣传引导）；
& f0 h$ [, E. @5 Q7 i5 R) ^树导向——广泛培育先进典型（典型类别多样化，典型选树常态化，典型宣传形象化）；
+ J, ~5 ]0 x* ^" f5 t( o培根基——创新特色课堂（推进主题性场馆建设，创新乡土型阵地打造，丰富内涵式功能）；
8 E: d+ Y8 }; Z" F- M, z; Z促实践——多元搭建参与平台（文明餐桌行动，文明交通行动，文明旅**动，志愿服务行动）；
+ T: I5 X3 j4 j9 Q建规范——刚性推动形成风尚（村规民约促民风，诚信建设树政风，完善监督转作风，舆情引导扬新风）。
0 M* W! v4 z/ M向善崇德，凝聚正能量
8 d' }8 `4 w5 a( x! d! f一是搭建平台凝聚群众共识；二是发动基层群众选评模范；三是以文化人培育道德沃土；四是创新载体推动群众实践，五是健全制度实现常态长效。

* b9 m3 p# S7 B+ u+ r  m: U- ~$ Z思路创新，找准工作着力点；
( w" m& j% |% F& w3 e" S观念创新，适应需求多元化；
: M9 }' n5 G1 t; |7 @, c机制创新，提升服务能效性。
& g" U! z" _, a  @) e) a/ t7 G
9 X$ z9 T0 g( K) z/ }4 T优质服务彰显成效；强化安保保驾护航；丰富载体夯实管理。
4 ]* m/ ~8 f- z- D1 Q
8 f3 w: N; q% U5 i; S, |. ^# x保特色 出亮点 创品牌
) R( b5 [% W; f+ V, ?9 r8 }/ l不断追求卓越 弘扬品牌效应
' Y0 e, b8 v; s4 @+ b3 b- p% h完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
6 a, E- O" D( u% S科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶
+ q8 h2 z/ T* l0 w/ m
转变工作作风，在解决急难问题中体现高效；
强化服务保障，在满意率不断提升中彰显优质；
- j& V" o8 Y" M# W2 e. \0 o提高管理水平，在以创新谋发展中注重科学；
加强建章立制，在从严履职中践行规范操守。
3 Y% X1 `3 b8 T% U- Z8 ], O' H) {" Y. o, |% M4 T
深化队伍建设，构建凝心聚力良好氛围；
践行廉政责任，营造风清气正工作环境。
6 m/ z1 ?& t' J+ l- P  X. e7 }) Z9 `
- S5 s4 m0 r9 w# m) m走基层 寻求服务延伸新突破
立标兵 提升服务创新新技能
8 p" {/ f  m0 r) `5 O" }" i1 V谋转型 完善服务管理新机制

+ \6 W' ^+ P! @- V0 Z8 d规定动作，自选动作
规定动作不走样自选动作有特色
规定动作做到位自选动作重实效
- e6 j! |+ n4 p7 s“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点
$ B, ~% G. D) |8 F6 h
着眼特点明思路

动作，自选动作
规定动作不走样自选动作有特色
规定动作做到位自选动作重实效
“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点
$ a/ ~2 E  F/ f9 d! f
着眼特点明思路，集思广益破难题；
全面规范促落实，坚持不懈定格局；
6 L( @% Q4 ^/ N1 t/ Q4 D3 w) L6 Z健全制度打基础，领悟精髓善结合；
5 G& ]5 I! i) l1 r' J, b$ f1 h务实精细重品质，厉行节约求实效；
, p) g* c* h" ~提升队伍攒后劲，文化引领聚能力；
自我加压勇开拓，创新求变出新招。

公文写作培训班
1 a; J/ ]0 a: }7 K& L4 p【实用公文标题】7 a, H' I, d  `7 c; A3 P' w
$ `% R. q9 T6 i, S- e6 H1 `
深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。
  a7 Y5 N; S. G# a% n" _! W实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。# w8 E* H+ T. h- Y9 c/ e& d
9 x( g! J0 B( c7 F优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。
严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。" r- `  y' P+ ]6 d

6 S2 }8 t6 W+ W+ w  }# s建章立制，让核心价值观落地。

$ m0 r% D  R' q. e! e: {- g专业写文章着眼特点明思路，集思广益破难题；0 Q- Z8 ]2 c% F
全面规范促落实，坚持不懈定格局；
" r7 P5 t5 M1 }, z健全制度打基础，领悟精髓善结合；* }7 S  a0 P! G0 m/ l
务实精细重品质，厉行节约求实效；. v: M7 m- F6 P  Y# k7 B3 E
提升队伍攒后劲，文化引领聚能力；
自我加压勇开拓，创新求变出新招。

精心策划主题活动，开展实用技术培训，组织开展群众性活动9 D9 y- v1 t1 l8 |
8 m2 S/ L) T5 k7 C3 h* s5 v* j* o探索建设标准，确保推得开( a+ s5 l' P, p
% d$ W# H, I( p坚持分类指导，坚持分级建设，坚持分步实施) z! v* s1 J6 l8 R& z
完善保障机制，确保可持续' }0 Y" W: D  i
. X; y( a4 a6 q" w3 m健全人才管理机制，探索经费投入机制，完善管理运行机制

一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范；/ ~: x  q% ]" v0 A' J1 N4 L& s& }
二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒；
三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象；
四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。%

急需充电学习，大谢，大谢。

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